29 Bewertungen von Mitarbeitern
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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28 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die flexible Schwerpunktsetzung und individuelle Abdprachen
Manchmal zu locker für junges Personal
er versucht, eine gute Atmosphäre zu schaffen und gibt Benefits
dass er jeden, unabhängig seiner Fähigkeiten bzw. fürs Team passend einstellt
mehr Teambildung innerhalb der einzelnen Teams fördern; mehr Mitsprache der KollegInnen bei neuen Einstellungen von KollegInnen
mehr Teambildung möglich
nach außen nicht sehr beliebt
Stunden sind nach dem Willen des Arbeitnehmers umsetzbar
stets freundlich, jedoch zu wenig präsent; nimmt nicht immer Vorschläge an
immer ansprechbar, aber nie vor Ort
kann man sich selbst suchen
Automatische Gehaltsanpassung, lässt selbstständiges Handeln zu, zahlt gut angemessen, sorgt für Teambuildingsmassnahmebķ
Lässt sehr viel Selbständigkeit in der Arbeitsgestaltung zu
Erwünschte Fortbildungen auch über das Budget hinaus bezahlen
Durch das große Team kann jeder sein Spezialgebiet selbst wählen.
Sehr intensive Einarbeitung und viel Verständnis für neue Mitarbeiter.
angenehme Arbeitsatmosphäre
Arbeit und Freizeit lassen sich wunderbar miteinander vereinbaren
Fortbildungszuschuss und Fortbildungstage werden gewährleistet.
toller Kollegenzusammenhalt, unkomplizierte Vertretungseinsätze bei Urlaub/ Krankheitsfall
offenes Kommunikationsverhalten auf Augenhöhe
Gut ausgestattete Therapieräume mit abwechslungsreichem Therapiematerial
offene und meist unkomplizierte/ schnelle Kommunikation
Es gibt eine private Altersvorsorge und ein Dienstwagen wird gestellt, auch zur Privatnutzung. Überstunden/ Wochenenddienste werden fair vergütet.
die abwechslungsreichen Aufgabengebiete und Störungsbilder ergeben ein interessantes Arbeitsumfeld
Sehr offen und flexibel. Immer bereit individuelle Lösungen zu finden. Macht viel für das Arbeitsklima und ein gutes Miteinander
Trotz vielen Standorten, Einsatzmöglichkeiten, Kindergarten, Praxis, Klinik, etc... wird der Kontakt gehalten.
Oft schlechter als wir tatsächlich sind. Viele Praktikanten bewerben sich bei uns, nach einem Praktikum. Es lohnt sich also uns persönlich kenne zu Lernen.
Beruf und Privatleben können gut miteinander vereinbart werden.
Fortbildungen werden zum Teil übernommen. Aufstiegschancen aufgrund der Firmenstruktur eher gering
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge. Dienstwagen mit privat Nutzung wird gestellt. Hausbesuche und Überstunden werden fair vergütet.
Insgesamt positiv zu bewerten, auch wenn manchmal eine schnellere, transparentere Kommunikation wünschenswert wäre.
Neue Ideen, sowie Mitarbeitereinsatz werden honoriert, durch Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Boni und Teamveranstaltungen.
Eine hohe Eigenstrukturierung des Arbeitsalltags ist innerhalb des individuellen Arbeitsvertags möglich.
Kleiner Punktabzug, weil Vertretungseinsätze besser vergütet werden sollten.
Wöchentliche Teams fachlicher und organisatorischer Art werden innerhalb der Arbeitzeit abgehalten.
Kurze Dienstwege ermöglichen eine unkomplizierte Kommunikation.
Die Unterschiedlichen Arbeitsfelder im Bereich Stimme, Kindersprache und Erwachsenen Therapie bietet ein spannendes Arbeitsumfeld.
Der Chef ist schnell erreichbar
Durch unterschiedliche Kooperationen mit verschiedenen Einrichtungen hat man viele verschiedene Aufgabengebiete, in denen man tätig werden kann.
So verdient kununu Geld.