Kein Familien Betrieb mehr, ohne Perspektive, doch mit inkompetenter Führung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am Arbeitgeber eigentlich gar nichts, die Firma lebt von den Angestellten. Wenn man eine Selbstverständlichkeit als etwas Gutes bezeichnen möchte, dann das das Gehalt, ob nun vollständig oder nicht, immer pünktlich ausgezahlt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist eine Nummer, Einsatz wird nicht geschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Angestellten hören, sowie die Führungsebene durch kompetente Mitarbeiter ersetzen. Den Kontakt zum Kunden haben die Fahrer, daher sollte man diesen auch zuhören. Der Außendienst ist eine Katastrophe, die Kundenakquise funktioniert daher gar nicht, ein Ende ist daher abzusehen.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima unter den Angestellten ist noch ganz in Ordnung, in der Firmenleitung sind allerdings alle am Punkt ihrer maximalen Inkompetenz angekommen.
Kommunikation
Es wird keinerlei Perspektive kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt sowohl gute Mitarbeiter, wie schlechte. Hauptproblem ist aber die Firmenleitung.
Work-Life-Balance
10 Stunden am Tage werden einem als Kurzarbeit verkauft!!
Vorgesetztenverhalten
Von Inkompetenz geleitet.
Interessante Aufgaben
Der Kundenkontakt ist meist das angenehmste an dem Job und macht auch Spaß.
Gleichberechtigung
Männer und Frauen werden gleichschlecht behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Meistens respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Auf Mitarbeiter wird sicherheitstechnisch kein Wert gelegt, Hauptsache das Geld ist sicher.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll ohne Ende, da alles doppelt und dreifach in Plastik verpackt ist, dazu kommen noch überwiegend veraltete Dieselfahrzeuge, die den ganzen Tag über laufen müssen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Ordnung, wenn es dann nach Tarif gezahlt wird, was allerdings nicht der Fall ist, siehe Samstagsregelungen, sowie anteiliges Krankengeld. Hier wird willkürlich, am Vertrag und Gesetzt vorbei agiert. Sozialleistungen gibt es keine.
Image
Wird oft als gefährlich empfunden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt es zu keinem Zeitpunkt, noch nicht einmal eine vernünftige Einweisung auf irgendetwas. Innerhalb der Firma kann man sich bis zum Erreichen des Gerades höchstmöglicher Inkompetenz hochbewerben.