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Losan 
Pharma 
GmbH
Bewertung

Legt sehr viel Wert auf Image, aber - mehr Schein als Sein. Wehe, wer in "Ungnade" fällt

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Losan Pharma gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass viele wissen, wie der Laden läuft und deshalb auch gute Kollegen sind / waren...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führung, Ehrlichkeit, Voreingenommenheit, Umgang...

Verbesserungsvorschläge

Ehrliche, ernst gemeint Kommunikation wäre schön gewesen
- keine Storys bis Lügen oder freie Interpretation, so dass gewisse "Ziele" erreicht werden.

Arbeitsatmosphäre

Wenn alles läuft, ist alles gut -und dann wird viel geboten.

Kommunikation

Man wird mit den Infos gefüttert, die der Vorgesetzte will...

Kollegenzusammenhalt

Es gab sehr gute Kollegen, aber auch richtig schlechte - die leider auf der "ich darf alles" -Schiene fahren, weil sie gut zur Führung stehen...

Work-Life-Balance

Gleitzeit konnte gut genutzt werden

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsabhängig sicher... -oft untätig und Arbeit teils außerhalb des Tagesgeschäftes ist "lästig" . Wenn man was will, ist der eine mürrisch, wenn er sich bewegen muss, der andere muss oft erst geweckt werden - man stört die passive Konzentration... Der nächste -hemdsärmelig freundlicher Kumpel-Typ, -bis man ihn kennt.. - saugt gerne Infos ab, nützt diese für sich und interpretiert nach seinem "Verständnis" .

Interessante Aufgaben

Wenn man täglich das gleiche machen sollte, wurde es langweilig- aber es gab ab und zu auch Neues

Gleichberechtigung

Blondinen bevorzugt...

Arbeitsbedingungen

Man ist bemüht, auf dem Neuesten Stand zu sein - und genervt, wenn´s nicht so ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Tariflohn ist nicht schlecht

Image

Wie gesagt - sehr auf Image und Öffentlichkeitsarbeit bemüht ( wird man auch an den "warmen" Kommentaren der Perso.-Abteilung zu den Beiträgen lesen können) . Dafür wird viel getan, zugegeben - auch aufwendige Benefits. Aber näher betrachtet...

Karriere/Weiterbildung

Wenn die Richtige fragt, bekommt man viel...
-auch wenn es hinterher praktisch nicht angewandt wird, weil.... keine Zeit und co, vergessen, überlastet, usw.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalmitarbeiter

Sehr geehrte Mitarbeiterin,
sehr geehrter Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback genommen haben. Wir hoffen, dass sich in Ihrem Werdegang seit 2022 alles nach Ihren Vorstellungen entwickelt hat und können gleichzeitig berichten, dass auch die Losan in den vergangenen 2 Jahren nicht still gestanden ist. In einigen Punkten haben wir weiterhin Entwicklungspotential, in vielen Themen sind wir aber auch bereits jetzt auf einem sehr guten Weg, den unsere Mitarbeiter auch wohlwollend wahrnehmen.

Freundliche Grüße,
Ihr HR-Team

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