2 Mitarbeiter:innen, die bei Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Ist nicht schlecht und überall gibt es paar Macken aber im Großen und Ganzen eigentlich ganz gut für eine Ausbildung
3,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung absolviert.
Karrierechancen
Sind nach der Ausbildung eigentlich sehr gut
Arbeitszeiten
Da es Gleitzeit ist ist es sehr flexibel
Ausbildungsvergütung
Sehr gut (nach tv-l)
Die Ausbilder
Gibt solche und solche Tage
Spaßfaktor
Kommt eigentlich immer darauf an mit wem man gerade zusammenarbeitet
Aufgaben/Tätigkeiten
Kommt auf das Referat an in welchem du eingesetzt bist
Variation
Man durchgeht während der Ausbildung viele Referate und bekommt somit viele verschiedene Sachen beigebracht und mit
Ausbildung mit Abwechslung und Einblick in viele Bereiche
4,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung absolviert.
Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung durchschnittlich mit 3.8 von 5 Punkten bewertet. 77 der Bewertenden würden Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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