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LTS 
Lohmann 
Therapie-Systeme
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LTS Lohmann Therapie-Systeme die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 62 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LTS Lohmann Therapie-Systeme
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LTS Lohmann Therapie-Systeme
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

27 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    52%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    48%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    44%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    44%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Druck und dadurch entsprechende Unsicherheit.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nein ! funktioniert nicht!

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

In kleinen Gruppen schon aber nur wenn es führungsebene passt!

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitstechnisch nur für gewisse Klientel der protalliat 3 Schicht und ähnliches

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Große Manko! Nicht bis gar nicht gut. Irgendwie wird es auch immer schlimmer

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Lts ist mittlerweile weltweit aktiv natürlich nicht für Produktions Personal

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