11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Überragendes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man ist noch Mensch, kein Big Boss Gehabe, man nimmt die Probleme der Mitarbeiter ernst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man zieht nicht an einem Strang. Jede Abteilung kocht sein eigenes Süppchen
Verbesserungsvorschläge
Leistung sollte sich auch auszahlen, wer mehr kann soll auch mehr verdienen
Arbeitsatmosphäre
Alle nett, freundlich und höflich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialer geht es wohl nicht mehe
Arbeitsbedingungen
Man ist quasi in seiner Box gefangen ohne Kontakt zur Außenwelt und Internet. Dafür aber großzügige Pausen, um das nachzuholen
Interessante Aufgaben
Es ist schon sehr monoton
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Familienunternehmen das global wird
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Labor der QK ist veraltet, es soll ein Neubau kommen, wobei nicht auf Wachstum geachtet wird, kein Platz für mehr Kollegen etc.
Image
LTS ist nicht sehr bekannt, aber sie arbeiten daran und die Image Kampagne empfinde ich als sehr gut.
Work-Life-Balance
38h Woche und die Möglichkeit Überstunden als Gleitzeit abzubauen. Es soll auch ein Langzeitlebenskonto eingeführt werden für Sabaticals etc.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Das beste Team und die besten Kollegen, die ich in meiner bisherigen Laufbahn hatte.
Vorgesetztenverhalten
Starke Hirarchien und Kommunikation über den Dienstweg eingefordert, das ist teilweise sehr umständlich.
Kommunikation
Viel Flurfunk und Über drei Ecken Kommunikation, im Team läuft es besser.
Interessante Aufgaben
In der QK herrscht Routine Arbeit, wobei wir viel Abwechslung in den Methoden und Produkten haben. Jeden Tag gibt es eine neue Herausforderung und das macht es interessant.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Gute Geschichte, auf gutem Weg
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kulturelle Entwicklung, tolles Produkt, soziales Engagement, Förderung von Führungsqualitäten, gutes Arbeitsklima, zunehmende Internationalisierung, ansprechende Arbeitgeberleistungen, Arbeitsplatzsicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viele Projekte auf einmal, noch zu administrativ/bürokratisch, teilweise noch ausgeprägtes hierarchisches Denken
Verbesserungsvorschläge
Der Vorstand/Geschäftsleitung könnte noch mehr Vertrauen in die Leistungsfähigkeit und die Erfahrung der Teams haben und einfach mal machen lassen
Image
Wir sind auf dem Weg, uns bekannter zu machen. Bestehendes Image ist gut.
Work-Life-Balance
Viele interessante Herausforderungen, manchmal wäre weniger mehr. Jedoch ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement, eigener betriebsärztlicher Dienst, Sportgruppen
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich ist vieles möglich, wenn man sich selber auch kümmert. Etwas menr Klarheit wäre gut
Gehalt/Sozialleistungen
faire Bezahlung und viele Sozialleistungen (z.B. BAV, Kita, 13. MG), braucht sich nicht zu verstecken
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und solziales Engagement wird ernst genommen und daran mit vielen Abteilungen gearbeitet
Umgang mit älteren Kollegen
keine besonderen Auffälligkeiten
Vorgesetztenverhalten
eine ansprechende Führungskultur wird erwartet und weiter entwickelt
Kommunikation
eine klare zeitnahe Kommunikation bleibt ein zu verbesserndes Thema, gute Ansätze und Beispiele für gelungene Kommunikation sind deutlich vorhanden
Gleichberechtigung
kann nicht erkennen, dass Unterscheidungen gemacht werden, Vielfältigkeit wird kulturell gewünscht
Interessante Aufgaben
der derzeitige Wachstumskurs bringt viele interessante und vielfältige Projekte / Aufgaben mit sich. Wer möchte und auch aktiv ist, kann sich einbringen
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Oft ok, aber es kann noch einiges verbessert bzw zeitgemäßer werden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zeiten loggen auch zu Hause (damit auch Überstunden zu Hause); gerechtes Angebot für Rückkehrer aus Elternzeit ; Mitnehmen von Bürohund erlauben (sofern möglich- abhängig von Abteilung) oder Hundetagesstätte anbieten
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung; abteilungsübergreifend verbesserungsbedürftig
Vorgesetztenverhalten
Seit Wechsel Chef
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der beste Arbeitgeber denn ich hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fairer Arbeitgeber
Work-Life-Balance
3 Schicht ist 3 Schicht
Kollegenzusammenhalt
Wie überall arbeiten nur Menschen
Vorgesetztenverhalten
Gut
Kommunikation
Durchwachsen
Interessante Aufgaben
Routine
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Veraltete Hierarchie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder kocht mittlerweile sein eigenes Süppchen
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit auf Weiterbildung.
Kommunikation
So gut wie nicht vorhanden zwischen Vorgesetzen und Mitarbeitern
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Potenzial nach oben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt viele gute Angebote die die Mitarbeiter nutzen können. Das Unternehmen wird stetig erweitert. Sowohl bei Gebäuden als auch in der Produktpalette und Partnern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Abteilungen schieben sich bei Problem (teils kleine Problemchen) untereinander die "Schuld" zu anstatt gemeinsam eine Lösung zu finden. So wird häufig aus einer Mücke ein Elefant gemacht und die Problemlösung deutlich verlängert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Qualität achten. Aktuell läuft vieles nach dem Motto schnell schnell schnell.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir sind Größten und die Besten aber nur auf dem Papier für die Aktionäre.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Ziele die erfühlt wurden, nicht Honoriert werden.
Verbesserungsvorschläge
Bevor man Sich als Größter und Bester hinstellt, sollte man erst an die Denken, die es ermöglicht haben. Nämlich an eigene Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Früher war alles besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Arbeitsklima, viele Urlaubstage und eine gute Ausbildungsstelle.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LTS durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 73% der Bewertenden würden LTS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LTS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.