Lehrkraft an der Ludwig Fresenius Schule Lübeck
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team in Lübeck, die Möglichkeiten der Weiterbildung und Studium
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fehlendes Weihnachtsgeld, lange Entscheidungsprozesse
Verbesserungsvorschläge
Es wäre schön, wenn der versprochene Umbau in Lübeck endlich beginnt
Kommunikation
regelmäßige Teammeetings, in der Regel einmal die Woche, ansonsten hat die Verwaltung immer eine offene Tür und auch die Standortleitung war für mich gerade in der Einarbeitung immer zu sprechen und mich an den richtigen Ansprechpartner verweisen
Kollegenzusammenhalt
in unserem Team, absolut gut, aber auch in zu den anderen Fachbereichen gut. Es gibt immer Kollegen mit denen man sich besser versteht als mit anderen, aber das kenne ich von anderen Arbeitgebern auch. Und es wird auch immer Kollegen geben, die das Haar in der Suppe suchen und auch finden.
Work-Life-Balance
Home-Office ist zwar möglich, aber gerade beim vorbereiten von neuen Unterrichtsfächern benötige ich ziemlich viel Freizeit. Mein Studiengang wird übernommen, eine Freistellung vom Unterricht zum Lernen gibt es aber so nicht.
Vorgesetztenverhalten
Schulleitung und Standortleitung haben immer ein offenes Ohr und kümmern sich im Rahmen ihrer Möglichkeiten. Gerade bei meinem Studium wurden gute Kompromisse gefunden, aber auch bei meinen Kolleginnen und Kollegen sehe ich kaum Probleme. Natürlich gibt es immer Situationen und Entscheidungen die auf anderen Ebenen getroffen werden und die man an der Schule spürt, wo meine Schulleitung nichts für kann. Es wurde zum Beispiel ein Fachbereich geschlossen und ein Teil der Kolleginnen wurde gekündigt andere Kollegen unterrichten dafür jetzt bei uns im Fachbereich, es wird also immer nach Lösungen gesucht.
Interessante Aufgaben
Für mich ist die Arbeit mit jungen Menschen eine spannende Aufgabe
Gleichberechtigung
In Lübeck arbeiten mehr Frauen als Männer auch als Schulleitung und stell. Standortleitung
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein komplett gemischtes Team
Arbeitsbedingungen
Das alte Gebäude hat seine Macken, das Hausmeister muss täglich die Heizungen regulieren, was tatsächlich ziemlich nervig ist. Laptop wird gestellt, Fachbücher werden einem zur Verfügung gestellt, eine Internetplattform für Fachbücher haben wir im Fachbereich leider nicht, ein anderer Fachbereich schon, hier wünsche ich mir Abhilfe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eine konsequentere Mülltrennung und eine Alternative zu den Papierhandtüchern wäre schön
Gehalt/Sozialleistungen
Im Januar gab es eine Gehaltserhöhung für alle Mitarbeiter, Gehalt liegt im Durchschnitt würde ich sagen, Zusatzzahlungen Corona und Inflation gab / gibt es. Benefits für Mitarbeiter gibt es auch
Image
sehr Unterschiedlich, je nach Fachbereich
Karriere/Weiterbildung
wer möchte bekommt sehr viele Möglichkeiten! Studium und Schulungen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns, dass Sie die Ludwig Fresenius Schulen als Arbeitgeber weiterempfehlen und zufrieden sind.
Danke, dass Sie uns bei uns sind.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Sina Pfaffner
Abteilung HR / Employer Branding