15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Lüdemann & Zankel AG Bewertungen
Lüdemann
&
Zankel
AG
Kaltenkirchen und weitere
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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Online Shop Manager
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr vieles und auch das was man nicht sieht und von dem viele nichts wissen. Freie Getränkeversorgung (Kaffee, Softgetränke und Wasser). Sehr flexibel und verständnisvoll mit Sozialer Kompetenz. Bikeleasing.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu viel Verständnis das auch gerne ausgenutzt wird.
Verbesserungsvorschläge
Keine weil man es nicht allen recht machen kann.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team
Image
Leidet unter dem Hersteller
Work-Life-Balance
Flexibel
Karriere/Weiterbildung
Gut
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr ist immer gut nur sollte man dann auch mehr leisten ;)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klare Ausrichtung auf erneuerbare Energien
Kollegenzusammenhalt
Offene Meinung
Umgang mit älteren Kollegen
Mit Respekt
Vorgesetztenverhalten
Geht nicht besser
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Durchweg gut mit kleinen Schwächen
Gleichberechtigung
Auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
Ich spiele meinen Beruf
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Hier ist man richtig wenn man nicht ernst genommen werden will.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität wenn man mal Termine hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese Firma ist von den Chefs und Vorgesetzten her eine glatte 6 menschlich sowie organisatorisch.
Verbesserungsvorschläge
Sollten sich mal überlegen was sie wollen und wie sie mit Mitarbeitern umgehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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absolut hervorragend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
einfach alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mir fehlen die Worte.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Lüdemann & Zankel AG in Bad Segeberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der einzelne Mitarbeiter interessiert leider keinen
Verbesserungsvorschläge
Sich um die Arbeitnehmer kümmern, nicht umsonst ist die hohe Zahl der Kündigungen
Arbeitsatmosphäre
Werkstattbereich ist klasse, der Rest leider nicht
Work-Life-Balance
Der Begriff ist vor Ort nicht bekannt, selten keine Überstunden gemacht. Waren auch unbezahlte.
Karriere/Weiterbildung
Hat keiner Interesse das umzusetzen
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sag ich lieber nichts zu
Kollegenzusammenhalt
Die Werkstatt ist ein Team, der Rest leider ein anderes Team
Umgang mit älteren Kollegen
Müsste mehr drauf eingegangen werden
Vorgesetztenverhalten
Geht garnicht
Arbeitsbedingungen
Heizung in der Halle wird 30 Minuten nach Arbeitsbeginn eingeschaltet, „man soll sich warm arbeiten“
Kommunikation
Gibt es nicht
Interessante Aufgaben
Hol und bring Service hat nichts mit der Arbeit eines KFZ-mechatronikers zu tun
Image
Gleichberechtigung
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Die Ausbildung hat mich geprägt und verändert. Die Kollegen sind spitze, aber die Führungsposition ein flop.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nach mir leider nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das dort regelrecht Mobbing betrieben wird und das von den Führungspersonen. Das man nicht unterstützt wird und dann einfach gesagt wird, dass man ja keine Lust auf seinen Job hat und sich dann doch was anderes suchen soll. Das einem Lehrinhalte verwehrt bleiben.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsposition sollte an sich Arbeiten. Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und lernen was es heißt, seine Mitarbeiter zu motivieren und unterstützen. Dafür gibt es klasse Seminare. Kann ich nur empfehlen. Sir sollten ihre Mitarbeiter auch nicht immer gleich in eine andere Filiale stecken, weil die Person einem nicht passt.
Arbeitsatmosphäre
Das gemeinsame Arbeiten mit den Jungs aus der Werkstatt und Lager hat Spaß gemacht. Wir hatten oft viel zu lachen. Ansonsten war die Arbeitsatmosphäre eine Qual. Man wurde nur schlecht gemacht.
Karrierechancen
Gibt es keine, denn man darf nicht besser werden.
Arbeitszeiten
Von Mo bis Fr 8 bis 17 Uhr. Würde für mich heute nicht mehr in Frage kommen.
Ausbildungsvergütung
Das niedrigste, was angesetzt war.
Die Ausbilder
Man wird dort alleine gelassen. Teilweise hatte man dann drei Telefone bei sich liegen, die permanent geklingelt haben und die Kunden musste man natürlich auch gleichzeitig bedienen
Spaßfaktor
Die Jungs aus der Werkstatt sind super nett und es hatte mega Spaß mit denen gemacht. Von der Führungsperson kann man hier nicht sprechen, denn für diese war es ein Dorn im Auge.
Aufgaben/Tätigkeiten
Wenn man aus dem Urlaub wieder kam, lagen alle Aufträge dort und man musste zusehen, wie man alles abgearbeitet bekommt. Hilfe gab es keine und wenn man gefragt hat, hat man nur eine genervte Antwort bekommen.
Variation
Telefon, Rechnungen schreiben, Kasse zählen, Fahrzeuge umparken, Kaffee kochen
Respekt
Die Kollegen waren immer super freundlich. Das Führungspersonal hingegen eine Katastrophe. Man wurde regelrecht rausgemobbt. Heute würde ich es mir nicht mehr gefallen lassen, was damals passiert ist.
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Sehr gute Kollegen.... Arbeitsplatz eigentlich nicht vorhanden...Vorgesetzte sind super..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlichen Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man , Knall auf Fall als Aushilfe gekündigt wird ..
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang mit Kollegen
Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Vorgesetztenverhalten
Super bis auf die Leitung
Kommunikation
Garnicht vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienbetrieb angenehme Atmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre und Teamarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständig wechselnde Mitarbeiter in einigen Bereichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer weder Weiterbildung möchte, Kretikfähigkeit oder das Gefühl ein Teil dieser Firma zu sein, ist genau richtig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
unter den Kollegen herrscht Großteils eine angenehme Stimmung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie mit Mitarbeitern umgegangen wird.
Verbesserungsvorschläge
Schulung für Führungskräfte sollten besucht werden. Wie gehe ich mit Mitarbeitern um, was ist Motivation?
Arbeitsatmosphäre
Lediglich positiv ist, dass Kaltgetränke, Kaffee und Tee den Mitarbeitern Grstis zur Verfügung gestellt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nicht erwünscht! Der Mitstreiter wird klein gehalten!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist durchschnittlich, Zusatzleistung gibt es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr Kollegiale und Menschlich untereinander!
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich kein Urteil zu bilden, für mich gab es dort kein Unterschied.
Vorgesetztenverhalten
Unseriöses Verhalten, die Vorgesetzten sind leider unfähig ein Unternehmen zu führen. Passt einem Chef das Personal in einer Filiale nicht, wird dieses im Urlaub des eigentlichen Betriebsleiters gekündigt. Streitigkeiten, Private Probleme oder einfach ein schlechter Tag wird mit den Köpfen der Mitarbeiter bestritten.
Zudem wird man klein gehalten, wer etwas erreichen möchte und könnte ist ein Dorn im Auge.
Kommunikation
Kommunikation ist in dieser Firma leider ein Fremdwort
Gleichberechtigung
In Sinne von Führungskräften und Mitarbeitern ein klares NEIN! Es gibt gern gesehene Mitarbeiter und die die gehen werden müssen, egal wie...
Interessante Aufgaben
Ich denke das dieses von der Person und dem Bereich abhängt. Dieses möchte ich daher nicht verallgemeinern. Persönliche Meinung: Es gibt sicherlich abwechslungsreichere Tätigkeiten.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Lüdemann & Zankel AG, 2.7 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lüdemann & Zankel AG in Kaltenkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Vorteile bei dem Arbeitgeber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu lange Arbeitszeiten, unsicher, schlechtes Klima
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider wird Mitarbeitern, die schon lange im Unternehmen sind, nicht die nötige Wertschätzung geboten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lüdemann & Zankel AG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Lüdemann & Zankel durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Lüdemann & Zankel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Lüdemann & Zankel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.