Niemanden zu empfehlen !
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine schlechte Atmosphäre. Die Direktion verlangt von seinen stationsleitungen Teams die sehr gut zusammenarbeiten zu spalten und zu mobben!
Kommunikation
Es herrscht eine schlechte Kommunikation. Die Leitung gibt nur das nötigste weiter. Am Ende wird gesagt „ mach einfach, Die Direktion will es so“!
Kollegenzusammenhalt
Es gab ein Team was super zusammen gehalten hat. Dieses wurde jedoch von stationsleitung und Klinik Direktion gespalten.
Jetzt ist sicher jeder am nächsten und jeder versucht der Leitung zu gefallen!
Work-Life-Balance
Die Work- life Balance ist ok. Es gab Tage da wurden Kollegen zum Dienst verpflichtet!
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht!
Es wird alles auf das Basisiteam (Pflege und Erziehungsdienst) geschoben!
Die Leitung steht/ stand nie hinter seinem Team. Es wirkt so als würde man der Direktion gefallen wollen und somit auf Konfrontation verzichtet (also der einfache Weg)
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben bestehen eher darin. Das Klientel zu verwahren als therapeutisch damit zu arbeiten!
Gleichberechtigung
Es herrscht keinerlei Gleichberechtigung. Die Leitung die der Direktion gefallen Und alles tun was sie sagt, bekommen alles. Die Leute die die Arbeit hinterfragt, erhält keinerlei Fortbildung oder Unterstützung!
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist Katastrophal!
Es gab einen Kollegen der aus gesundheitlichen Gründen kein Frühdienst tätigen konnte. Was jahrelang kein Problem war. Als die Stationsleitung wechselte, erhielte der Kollege nur noch Frühdienste. Der Kollegen musste dadurch den Arbeitgeber wechseln. Obwohl er zuverlässig und mit überdurchschnittlicher Sorgfalt seine Arbeit tätigte.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind Katastrophal.
Bei Angriffen von Patienten auf Personal. Wird der Pfleger/Erzieher beschuldigt den Klienten provoziert zu haben! Darüber hinaus finden Dienste überwiegend zu zweit statt. Was indiesem Bereich sehr gefährlich ist !
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach Außen hin tut der Laden alles um gut zu wirken! In Wirklichkeit sieht dies jedoch anders aus !
Gehalt/Sozialleistungen
Diese sind inordnung!
Luft nach oben würde es geben wenn es tvöd sue bezahlt werden würde!
Image
In der Umgebung ist das Image schlecht!
Karriere/Weiterbildung
Wie schon beschrieben ist dies möglich wenn man alles tut was der Direktionmöchte. Ist man jedoch unbequem weil man gewisse Anweisungen hinterfragt erhält man keinerlei Unterstützung!