Wie bewerten Werkstudent:innen Lyto Brands Group?

Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Lyto Brands Group durchschnittlich mit 4.8 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Lyto Brands Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Was finden Werkstudent:innen an Lyto Brands Group am besten?

Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.

Was gefällt Werkstudent:innen weniger gut an Lyto Brands Group?

Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Lyto Brands Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.

Lyto Brands Group Werkstudent:in Erfahrungen: 1 Bewertung

1 von 7 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Werkstudent/in

kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%

Score-Details

1 Werkstudent:innen bei Lyto Brands Group haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Januar 2024

Tolles Unternehmen mit viel Potenzial. Viel Verantwortung, steile Lernkurve und super Team.

4,8

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lyto zeichnet sich als herausragender Arbeitgeber aus, wo sich jeder Mitarbeiter willkommen und wertgeschätzt fühlt. Die Firma bietet vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, wodurch sowohl die Mitarbeitenden als auch das Unternehmen gemeinsam wachsen können. Es herrscht ein starker Teamgeist, und die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Die Gründer und das Management-Team setzen sich nachhaltig für die Zufriedenheit ihrer Angestellten ein und verfolgen ambitionierte Unternehmensziele. In diesem dynamischen Arbeitsumfeld wird es nie langweilig; es gibt stets spannende und herausfordernde Aufgaben zu bewältigen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist top. Sehr gute Zusammenarbeit mit den Gründern und Management.

Work-Life-Balance

Gute Work-Life Balance. Management achtet sehr auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter. Flexible Lösung werden gemeinsam gefunden.

Karriere/Weiterbildung

Es wird großen Wert auf die Weiterbildung und zukünftige Karriere der Mitarbeiter gelegt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist natürlich etwas geringer ls bei einem Konzern, aber das ist bei einem Startup in gewisser weise erwartet und und wird durch spanende Aufgaben und das Team aufgewogen.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen. Allerdings kann die Parkplatzsuche manchmal etwas länger dauern.

Interessante Aufgaben

Dadurch, dass man viel Verantwortung bekommt ist man direkt an wichtigen wertschöpfenden Aufgaben beteiligt. Wenig langweilige Aufgaben.

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

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Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Lyto Brands Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.