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Gehalt

Besonders cool finde ich in diesem Bereich die Offenheit für Neues und den Willen, in Sachen Benefits auch Wege zu gehen, die andere Unternehmen noch nicht gehen und eine Art Vorreiterfunktion einzunehmen.

Auch hier ist natürlich immer zu bedenken, dass es sich bei Maalia um eine Agentur handelt. Das Gehalt bewegt sich im üblichen Rahmen, kann aber natürlich nicht mit der Industrie oder KMU der freien Wirtschaft mithalten.
Die zusätzlichen Leistungen wie Alter- und Krankenvorsorge sind aber im Unternehmen etabliert.

Die Mitarbeiter:innen profitieren von einer betrieblichen Altersvorsorge und einer betrieblichen Krankenkasse, die ihre langfristige finanzielle Sicherheit und Gesundheit unterstützen.

Es werden jährliche Zielegespräche geführt, die auch eine Gehaltsverhandlung beinhalten. Man hat also auch selbst in der Hand, ob man eine regelmäßige Gehaltserhöhung erhält. Auch die Benefits werden stetig weiterentwickelt.

Gibt es nichts zu beanstanden. Fair und gerecht.