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Macomass 
Verkaufs-AG 
Niederlassung 
Deutschland
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Macomass Verkaufs-Niederlassung Deutschland die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Macomass Verkaufs-Niederlassung Deutschland
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Macomass Verkaufs-Niederlassung Deutschland
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    67%

  • Alles immer in Frage stellen

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    67%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr ruhig, jeder arbeitet für sich.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt wöchentlich ein Meeting, in dem alles besprochen wird. Man ist stets auf dem aktuellen Stand der wirtschaftlichen Geschehnisse.

Die Kollegen haben mir immer Auskünfte erteilt und an Umfragen teilgenommen.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da ich kein Team um mich hatte, kann ich diesen Punkt nicht so bewerten, wie er vermutlich gemeint ist. Aber es gibt hier sehr nette Kollegen, die den Arbeitsalltag bereichern.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da es keine Überstunden gibt und man relativ zeitig in der Früh starten kann, ist es sehr gut möglich Arbeits- und Privatleben miteinander zu vereinen.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Thema Umwelt und Nachhaltigkeit wurde erst durch das Schaffen meiner Stelle eingeführt. Dementsprechend ergaben sich sehr viele spannende Aufgaben.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vertrieb denkt er steht über allen

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