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Macromedia 
GmbH
Vorstellungsgespräche

110 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

110 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Flotter Bewerbungsprozess, sehr freundliche Kommunikation

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in Hamburg als Study Advisor beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Etwas schnellere Zusendung des Vertrags, dann wäre es perfekt gewesen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr positive Erfahrung und hervorragende Kommunikation

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Motivation für die Stelle
  • Fragen zur Persönlichkeit
  • Fragen zum bisherigen Werdegang
  • Fragen zu Zielen, Wünschen und Erwartungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Erfrischend andereres Bewerbungsgespräch

4,7
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in Berlin als Study advisor / Studienberater & Vertrieb Studienprogramme (m/w/d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zeitvorgaben einhalten oder anpassen. Das Gespräch war für 20 Minuten angesagt, dauertse aber fast 50 Minuten.

Bewerbungsfragen

  • Selbsteinschätzung, Leistungsbereitschaft, eigener Anspruch, eigene Vorstellung vom Job/der Zukunft, viel als Smaltalk getrant
  • Aufgabenbereiche, Kompetenzen, Gründe für den Wechsel, bisherige Arbeitserfahrung, Weiterbildungen
  • Gehaltsvorstellung, Stresstest, persönliche Lebesn- und Arbeitseinstellung, Motivationstest

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung als Manager Academic Affairs

4,8
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in München als Manager Academic Affairs beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Fragen zum Lebenslauf, Gehaltsvorstellung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller Bewerbungsprozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in München als Central Academic Affairs Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Aktivere Kommunikation bei Verzögerungen im Bewerbungsprozess


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer, sehr persönlicher Auswahlprozess!

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in München als Head of Sales beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kann ich noch nicht beurteilen

Bewerbungsfragen

  • Fragen zu persönlichen Stationen im Lebenslauf
  • Gründe zum Wechsel
  • Teambildung, Teamführung, eigene Weiterentwicklung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Schneller, angenehmer und freundlicher Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in München als Event- und Veranstaltungsmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Gründe, wieso ich mich für beworben habe
  • Fragen zu meinem Studium & meinen Werdegang
  • Fragen über meine persönlichen Ziele, Erwartungen und Wünsche

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Intensiver und persönlicher Auswahlprozess. Sehr gut, dass das Team in den Entscheidungsprozess einbezogen wurde.

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in München als Head of Student Services beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach der Covid-19 Zeit ggf. weniger Videokonferenzen, eher persönliche Gespräche.

Bewerbungsfragen

  • Diverse im Gesprächsverlauf.
  • Gründe für meinen Wechsel.
  • Zum Thema Teambuilding, Teamführung etc.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr positive Erfahrung und gute Kommunikation.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Macromedia GmbH in München als Head of Student Services beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts.

Bewerbungsfragen

  • Ich wurde u.a. nach meinen Stärken, Schwächen und Zielen gefragt.
  • Ich wurde u.a. nach meinen Gründen für meine Ausbildungs- und Studienwahl sowie meinen Wohnortwechsel gefragt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unangenehmes Bewerbungsgespräch

1,5
Bewerber/inHat sich 2019 bei macromedia hochschule in München als Local Program Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

-Sich für den Bewerber interessieren
-Bewusstsein dafür entwickeln, dass auch Sie als Arbeitgeber sich darum bewerben und folglich bemühten sollten, dass der Bewerber sich für Sie entscheidet
-Bewerber respektvoller behandeln
-Nicht indiskrete und persönliche Fragen nach Personen stellen, die sich ebenfalls in einem Bewerbungsverfahren bei Galileo befinden
-Keine platten Rollenspiele


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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