Verschlafenes Familienunternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- die fehlende Kompetenz auf Führungsebene
- Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung sowie Benefits
- in vielen Bereichen fehlt schlichtweg das Wissen und die Kompetenz für Neues
- viel zu viele Mitarbeiter sind seit Ewigkeiten da und haben die Einstellung "dankbar sein zu müssen für ihre Arbeit", nehmen sehr viel einfach hin.
Verbesserungsvorschläge
Umdenken und mit der Zeit gehen. Ansonsten läuft man Gefahr, dass gute Mitarbeiter nicht mehr gefunden werden oder abwandern und man hinter der Konkurrenz zurückbleibt.
Kommunikation
Der Flurfunk ist regelmäßig schneller als jegliche offizielle Info.
Vorgesetztenverhalten
Leider auffällig viele Personen in Führungspositionen, die für ihre Rolle schlichtweg nicht qualifiziert und geeignet sind.
Interessante Aufgaben
In vielen Bereichen leider nicht sonderlich fortschrittlich unterwegs, da muss einiges aufgeholt werden ...
Arbeitsbedingungen
Katastrophal. 3 Pflichtbürotage die Woche an einem überaus unattraktiven Standort ohne gute Parkmöglichkeiten. Die Verwaltung sitzt unter der Produktion, es ist ständig laut und zudem im Sommer viel zu warm in den Büroräumen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Großteil der Düfte wird nach wie vor einzeln in Folie verpackt. Mülltrennung ist nicht vorhanden. Mehr braucht man an der Stelle nicht zu sagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider absolut unterdurchschnittlich. Das Einstiegsgehalt für Berfufsanfänger ist absolut in Ordnung und fair. Danach kommt allerdings nicht mehr sonderlich viel oder nur nach einem endlos langen Kampf. Mitarbeiterbindung ist in der Hinsicht leider mangelhaft
Karriere/Weiterbildung
Ebenfalls wie die Gehaltsverhandlungen oft ein langer Kampf. Es macht den Eindruck, dass nur befördert wird "wo es grade gebraucht wird".