5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Den Zusammenhalt zwischen den Kollegen in der Schicht, pünktliche Gehaltszahlung,
Mangelnde Kommunikation von der Werksleitung, keine Wertschätzung den Werkern gegenüber, kaum Parkplätze
Einen neuen Werksleiter einsetzen, nicht soviel Büroleute sondern mehr Fachkräfte für die Fertigung einstellen (50%-50% passive und aktive Mitarbeit funktioniert auf Dauer nicht). weniger Leiharbeiter
Zuviel Druck
In der Produktion sind fast alle Mitarbeiter demotiviert. Das liegt an dem immer größer werdenden Druck ( Wochenendarbeit, Überstunden, schlechter Guß, übel gelaunte Vorgesetzte welche blöde Sprüche abgeben und manchmal auch lauter werden)
Es wird damit geworben aber nicht gelebt
Kaum eine Möglichkeit weiterzukommen, es werden Versprechungen auf gewisse Positionen gemacht aber nicht eingehalten
Gutes Gehalt. Kommt immer pünktlich
Wird soweit möglich drauf geachtet
Schichtintern super, Schichtübergreifend schlecht
Werksführung auf Kleinkind Niveau, nicht Kritikfähig, beharrt auf seiner Meinung, Beratungsresistent, macht keine Fehler
Maschinen werden auf Verschleiß gefahren, kaum Reinigung oder Wartung, "neue" Anlagen werden halbfertig in Produktion genommen
Unter den Kollegen gut, Management gibt selten Infos rsus
Kaum Unterschiede, außer bei körperlicher Mehrbelastung (ist aber auch richtig so)
Facharbeiter werden reduziert und die Aufgaben sollen die übrigen übernehmen, Gießerei wird bevorzugt und die Produktion muß meistens deren Mist ausbaden
Super nette und hilfsbereite Kollegen
Generell sehr gut
Aktuell nicht wegen interner Umorganisation in der Abteilung
Hängt von der Führungskraft ab
IG Metall
So weit es mit den Produkten und Materialien geht
Ausbaufähig
Fair und offen
Offenes Ohr und konstruktive Diskussionen möglich
Verarbeitender Betrieb, könnte teilweise besser sein
Kommunikation findet jeden Monat statt
Definitiv
Auf alle Fälle