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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MAGSYS magnet systeme die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MAGSYS magnet systeme
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MAGSYS magnet systeme
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gute Arbeitsatmosphäre

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mehr geht immer

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mehr Teamgeist wäre wünschenswert

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird an der Ecke viel geboten, z.B. Wöchentliche Massage, kostenloses Mittagessen, kostenloser Kaffee, E-zapfsäule fürs Auto , Firmenevents

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer Korrekt

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das hängt von der Tätigkeit ab

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