26 Bewertungen von Bewerbern
26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bis zum Standard-Fragebogen (Psychospielchen-Fragebogen dauert knapp 2 Stunden und nicht die angegebenen 45 - 60 Min!) geht es zügig, ab dann hört man nichts mehr. auch auf persönliche Anfragen per Mail wird einfach nicht mehr geantwortet. So irr bin ich doch nun auch nicht, oder?! ;-))......ein wertefreier Umgang mit Bewerbern. Wenn es schon so anfängt - nein danke!
Sorry liebe Personalleitung, aber ich fand es überhaupt nicht angenehm im Gespräch. Mir wurde eine Position vorgeschlagen, die eigentlich nicht uninteressant war aber die Personalleitung war bereits im Gespräch so unfreundlich, das ich mich einfach nicht wohl fühlt. Wenn man mit dem Gefühl raus geht untschreibt man auch nicht gerne den Vertrag....