Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MAHO die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ideen für Sortimentserweiterung werden sehr gerne entgegen genommen. Über Umsätze und Erfolge wird man regelmäßig informiert.
Innen- sowie Außendienst kooperieren tagtäglich zu 100% positiv miteinander. Anliegen, Anfragen sowie Bestellungen werden schnellstmöglich bearbeitet.
Immer ein offenes Ohr, ehrlich und vertrauenswürdig zu jederzeit. Ein großes Team das jederzeit zusammen hält und gemeinsam Probleme löst.
Bei Maho wird auf Familien mit Kindern sehr viel Rücksicht genommen wenn Sorgen oder Probleme auftreten. Urlaubstage/Arbeitstage/Zeiten sind vertraglich vernünftig geregelt. Arbeitszeiten befinden sich in normalen Rahmen.
Täglichen Kontakt zum Kunden und neue Herausforderungen machen den Arbeitsalltag nicht eintönig, sondern erfolgreich und bereiten Freude.
Entspanntes Arbeitsumfeld und starkes zusammenarbeiten
Egal, zu welcher Tageszeit. Alle Kollegen, ob Innendienst, Vorgesetzte, Büro oder Lager. Alle haben stets gute Laune und man ist jederzeit herzlich willkommen.