15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bester Arbeitgeber in meiner bisherigen Laufbahn
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Anregungen der Mitarbeiter hinsichtlich
Karriereplanung werden aufgenommen, unterstützt und gefördert. Man muss aber ein bisschen dran bleiben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Benefits zusätzlich zum Standard in der Branche.
Verbesserungsvorschläge
Mehr aktive Förderung des einzelnen Mitarbeiters durch die Firma wäre super.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Planlos
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kreative Möglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Unterstützung des Vorgesetzten, keine Unternehmenskultur
Verbesserungsvorschläge
Die Bedürfnisse der Mitarbeiter beachten und Anerkennung schenken
Arbeitsatmosphäre
Sehr hohe Arbeitsbelastung und Unzufriedenheit
Work-Life-Balance
Kein Angebot diesbezüglich, Urlaub wird zögerlich beantragt
Vorgesetztenverhalten
Keine Vorgesetztenkultur, wenig Unterstützung
Arbeitsbedingungen
Kein Büro, nur Home Office
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber und spannende Projekte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Vertrauen in die Mitarbeiter statt Micromanagement, freie Entwicklungsmöglichkeiten, kein Zwang Projekte zu tun, die einen nicht interessieren, Kommunikation auch mit Vorgesetzten auf Augenhöhe, flache Hierarchie, keine langweilige Routinearbeit in Projekten sondern hauptsächlich die Implementierung neuer Systeme und Prozesse begleiten und unterstützen.
Verbesserungsvorschläge
Onboarding Prozess sollte etwas strukturierter ablaufen.
Manchmal fehlt der Überblick, wen man bei welchen Themen am besten fragen sollte.
Work-Life-Balance
Je nach Projektphase kann es auch durchaus etwas viel Arbeit werden. ist aber eher phasenweise.
Karriere/Weiterbildung
Ich kann mich frei in die richtung entwickeln, die mich am meisten interessiert. Dazu werden mir alle nötigen Mittel (Zeit/Geld) zur Verfügung gestellt, damit ich mich in bestimmten Bereich fortbilden kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Meiner Erfahrung nach überdurchschnittlich im Vergleich zu anderen Beratungsfirmen von vergleichbarer Größe
Interessante Aufgaben
Projektarbeit, zu der man nicht gezwungen wird :) Daher interessant und vielseitig
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Tolle Arbeitsatmosphäre und offener Umgang miteinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze sehr den offenen und empathischen Umgang miteinander, gerade auch zwischen Vorgesetztem und Angestellten. Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind absolut top, genauso die Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln, was auch besonders gefördert und gefordert wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Äußerst positive, freundliche und höfliche Erfahrung mit den MAIN5 Partnern und KollegInnen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Höflicher Umgang auf gleicher Augenhöhe zwischen Vorgesetzten und KollegInnen, ebenso mit Kunden
Work-Life-Balance
Sehr flexible Zeiteinteilung - gute Work-Life-Balance durch Home-Office
Karriere/Weiterbildung
Ich habe selten einen Arbeitgeber erlebt, der so viel Wert auf Weiterbildung legt und den Mitarbeitern jegliche Form von Weiterbildung ermöglicht - sei es der Kauf von Fachliteratur oder die Teilnahme an einer Konferenz
Kollegenzusammenhalt
Stets guter Austausch innerhalb eines Projekts aber auch vor allem enger Austausch über Kundenprojekte hinweg
Vorgesetztenverhalten
Selten solch einen angenehmen, höflichen Umgang wie mit den MAIN5 Partnern erlebt
Kommunikation
Sehr offene, transparente Kommunikation - "offene Tür"
Interessante Aufgaben
Interessante und herausfordernde Kundenprojekte mit vielfältigen, aktuellen Themen aus der Life-Science Industry
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Company Values stehen nicht nur auf dem Papier, sie werden auch gelebt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer und transparenter Umgang. Großzügiges Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Spontan fällt mir da nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Alles in allem kann ich MAIN5 als Arbeitgeber ohne Einschränkungen empfehlen. Selbstverständlich gibt es auch in sehr guten Unternehmen immer Verbesserungsmöglichkeiten, mir fallen im Augenblick aber keine ein :).
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Die Arbeitnehmer werden mit Respekt behandelt.
Image
Das Image entspricht der Realität. Sowohl Kunden als auch Mitarbeiter werden mit Respekt behandelt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Die Partner sind sehr aufmerksam und man kann über alles reden und alles regeln.
Karriere/Weiterbildung
Man wird in allen Aspekten seiner persönlichen und fachlichen Entwicklung gefördert. Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind marküblich und werden immer pünktlich ausgezahlt. 4 Sterne, weil es immer Luft nach oben gibt :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch dieser Aspekt wird nicht vernachlässigt. Z.B. wurden an alle Kollegen zu Beginn der COVID-19 Pandemie kleine Carepakete verschickt. Diese enthielten auch Atemschutzmasken, welche von einem lokalen Kleinunternehmer erworben wurden.
Zur virtuellen Weihnachtsfeier hat jeder Kollege einen Obstbaum von Treedom geschenkt bekommen, welcher in Afrika gepflanzt wurde.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sehr gut. Alle Kollegen sind sehr hilfsbereit und zuvorkommend. Man fühlt sich sofort als Teil des Teams.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Kollegen werden gleichermaßen geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden mit Respekt behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Hardware (Laptops, Smartphones, externe Bildschirme) entsprechen dem neuesten Stand.
Kommunikation
Die Kommunikation mit den Partnern und Kollegen ist gut. Es wurden "nur" 4 Sterne vergeben, da Kommunikation nie perfekt ist und man stetig daran arbeiten muss.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt unabhängig vom Geschlecht, der Herkunft etc.
Interessante Aufgaben
Als Consultant arbeitet man auf unterschiedlichen Projekten. Man lernt sehr viel, trifft sehr viele interessante Menschen und hat die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln.
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Für und mit den Kolleginnen und Kollegen von MAIN5 zu arbeiten ist ein Traum!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvolles und selbstbestimmtes Arbeiten ist hier gelebte Realität.
Image
Beratung auf Augenhöhe mit Menschen, die Wissen was sie tun!
Work-Life-Balance
In den Kundenprojekten und -Initiativen geben wir alles. Für die Work-Life-Balance ist jeder für sich selbst verantwortlich und findet bei Problemen immer Hilfe und ein offenes Ohr.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiterentwicklung wird bei MAIN5 großgeschrieben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Beratungs-Startup bemüht sich MAIN5 auch hier seinem Anspruch gerecht zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Die Schwarmintelligenz in den verteilten Teams und der unsichtbare Klebstoff zwischen den Menschen bei MAIN5 ist ein großes Geschenk, das wir uns erhalten wollen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist jeder gleich, unabhängig von seinem Alter. Ältere und erfahrene Menschen, die gut ins Team passen sind herzlich willkommen.
Vorgesetztenverhalten
Wir arbeiten vorrangig in flach-organisierten Teams zusammen. Hier kann jeder einmal den Lead übernehmen.
Arbeitsbedingungen
Meine Arbeitsmittel (Laptop, Handy, etc.) kann ich frei wählen, wenn ich mit dem Unternehmensstandard nicht einverstanden bin. Mit wachsendem Erfolg wird sich das vielleicht bald ändern...
Kommunikation
Transparente und pro-aktive Kommunikation schafft und erhält Vertrauen. Wir lernen jeden Tag dazu.
Gleichberechtigung
Die Gleichheit zwischen den Geschlechtern ist bei MAIN5 gelebte Realität. Das Verhältnis zwischen Frauen und Männern ist relativ ausgeglichen.
Interessante Aufgaben
MAIN5 bedient eine beraterische Themen- und Methodikbreite in der Life Sciences Industrie, in der sich jeder verwirklichen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
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Dynamisches Expertenteam mit Teamorientierung, spannenden Kunden und Projekten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Virtuelle Organisation bei der dennoch gute Teams dynamisch je nach Projekt entstehen und erfolgreich Projekte bei Kunden durchführen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges dynamisches Unternehmen mit toller Kultur...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, Vertrauen zwischen den Kolleginnen & Kollegen, Dynamik, Spass, Erfolg,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Dont pick a job, pick a boss
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleines, wachsendes Unternehmen, welches sich sehr für seine Mitarbeiter einsetzt. Es erweckt den Eindruck, dass der Mensch im Vordergrund steht.
Arbeitsatmosphäre
Immer ehrliches und gutes Feedback und gute Hilfestellungen in Pronlemsituationen. Hohes Vertrauen und absolut faires Arbeitsklima.
Vorgesetztenverhalten
Realistische Jahresziele, stehen zu 1100% hinter ihren Mitarbeitern, treffen nachvollziehbare Entscheidung auch im Dialog mit den Mitarbeitern
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird MAIN5 durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden MAIN5 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich MAIN5 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.