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Jetzt Profil vervollständigen9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Sehr nette Kollegen und ein echt tolles Arbeitsklima. Für ein Vertriebsunternehmen wenig Druck. Man wird gehört und es werden Dinge positiv immer wieder verändert. Das unternehmen agiert sehr innovativ.
Meistens lag es an ehemaligen Kollegen, dass es schon mal zwischenmenschliche Probleme unter uns Beratern gab. Das ist aber vorbei. Es könnten ein paar mehr Schulungen angestzt werden- Allerdings wird daran wohl gerade auch gearbeitet. Mehr fällt mir nicht ein.
Das Unternehmen könnte viel mehr positive Werbung für sich machen.
An der inernen Kommunikation könnte mehr gearbeitet werden. Der Informationsfluss zu neuen Produkten etc. könnte durch mehr Schulungen verbessert werden.
Modernes Unternehmen mit Zukunft.
Ich würde mich wieder hierfür entscheiden und fühle mich wohl.
nichts
Man sollte sich schneller von negativen Mitarbeitern trennen
viel Spaß, gute Kollegen
Gut.
Wie in unserer Branche üblich
Gut. Endlich nur noch Kollegen die wirklich zusammenahlten
flache Hierarchie, kompetent, menschlich immer ansprechbar
moderne Arbeitsplätze und Technik
ok, das kann etwas besser sein
GUT Ich bin zufrieden und hab schon anderes erlebt.
Grundgehalt ok. Provisionen ok. Guter Bonus . Pünktliche korrekte Zahlung.
Wie immer im Vertrieb: Wenn ich nichts verdiene ( nur mein Grundgehalt ) hab ich wohl auch nicht gearbeitet.
Es werden nur Lügen erzählt oder erst gar nicht komuniziert. Gehälter bleiben für Monate aus.
Gar nichts
Die Verlogenheit der Chefetage und der Führungskräfte. Unregelmäßigkeit bei der Gehaltszahlung. Produkte die dem Kunden das Geld aus der Tasche ziehen, ohne ihnen zeigen zukönnen, wie das Produkt funktioniert. Keine Sozialleistungen. Keine bAV. usw.
Komplette Chefetage austauschen und eine professinelle Buchhaltung aufbauen, die auch z. B. Gehaltsbuchungen durchführen darf.
Alle Führungskräfte reden immer alles schön. Es werden viele Lügen verbreite. Sehr hohe Fluktation. Keine zielführende Betreuung durch Vorgesetzte. Gehälter wurden immer später gezahlt. Teilweise seit einiger Zeit an viele Mitarbeiter auch gar nicht mehr.
Kein großer Druck. Ich kann zufrieden arbeiten.
Einige Kollegen die alles schlecht reden
Bitte trennt euch von so einigen Miesepetern
Evtl. Mitarbeiterbeteiligung
Es wird sehr viel für die Atmosphäre im Unternehmen gemacht. Leider stören einige ( zum Glück wenige ) Kollegen, die mich am letzten Stern hindern.
Wie in der Branche üblich .....
Aber das Marketing arbeitet stark dran.
Das Unternehmen ist gut!
Ich habe eine freie Zeiteinteilung und niemand meckert wenn ich auch Zeit für mich nutze.
So wie ich es kenne, gehts um die Gesamtaktivität eines einzelnen. Hier hält sich alles wunderbar die Waage.
Weiterbildung gut.
Karriere wenn ich sie will
Leistungsbezogen aber mit nicht verrechenbarem guten Grundgehalt. Ich kann auch wenn ich will ins HGB Verhältnis wechseln. Wenns so weiter läuft, nächstes Jahr
Da kann ich nichts zu sagen.
Hier muss ich mich meinen Vorbewertern anschließen. Einige Kollegen sperren sich einfach und finden immer das Haar in der Suppe. Schade, da kann auch die GF wenig gegen tun. Inhaber und Geschäftsführung sind drauf angewiesen, dass die Mitarbeiter da selber regeln.
Betrifft mich selber .
Sehr gut. Es gibt keine Unterschiede.
Kompetent, nett, immer ansprechbar, gerade die Chefebene
Alles modern und neu
Kann wie immer besser sein, aber das ist klagen auf hohem Niveau
Habe nicht gegenteiliges kennen gelernt
Ja!
Top Arbeitgeber und tolle Mitarbeiter. Es werden reichlich Schulungen und Weiterbildungen angeboten. Als Vertriebler muss man das Grundgehalt nicht ins Verdienen bringen. Provision on Top, sowie Bestandspflege werden zusätzlich gezahlt.
Aufstrebendes junges Unternehmen
Jedem steht frei, wie der Tag zu palnen ist
Tolles, jüngeres Team. Überlegen immer neue Vorteile, um sich auf dem Markt zu behaupten und qualitativ besser zu arbeiten als Andere in der Branche.
Ich würde hier wieder anfangen zu arbeiten, wenn ich nicht hätte wegziehen müssen.
Es ziehen noch nicht alle Kollegen an einem Strang.
Karrieremodell auch für die "normalen Kundenberater"
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Bonus o.ä.)
Nette Kollegen, fairer Umgang und moderne Unternehmensausrichtung
Die Branche hat insgesamt ein Imageproblem. Bei der MFG arbeitet man aber sehr stark an der Qualität.
Im Vertrieb steht immer unter Strom. Wenn ich mir aber mal einen frühen Nachmittag mit meiner Frau gönnen wollte, war das kein Problem.
Weiterbildungen werden viele gemacht. Zwar war es oftmals immer das Selbe in Schulungen aber insgeamt gibt es nichts zu beanstanden. Mitlerweile werden auch die Ptentiale der eigenen Mitarbeiter beachtet und gefördert.
Für jüngere Leute sollte es in Zukunft ein extra Programm geben. Inwiefern das bereits umgesetzt wurde, weiss ich nicht.
EIn geschäftsplan oder Mitarbeiterbonus wäre toll gewesen.
Das Gehalt im vertrieb ist überdurchschnittlich für Angestellte in der Branche. Es gab ein unverrechenbares Grundgehalt, Bestandscourtagen und Abschlusscourtagen.
In Punkto Umweltbewusstsein kann sicherlich noch mehr getan werden, wobei man hier oftmals auf die Vorgaben der Partnergesellschaften angewiesen ist.
Das Unternehmn und ide Geschäftsführung ist aber sehr sozial aufgestellt. Wenn etwas mit meinen Kindern war, oder ich zum Arzt musste, erhielt ich unkompliziert frei.
Insgesamt war der Zusammenahlt super.
Es gibt aber leider Kollegen, die die Veränderungen des Unternehmens zu einem modernen Dienstleister wohl nicht verstehen oder diesen Weg nicht mitgehen konnten oder gar wollten.
Das Unternehemn ist sehr Jung im Verhältnis zur Branche. Aber gerade auf die etwas Älteren Kollegen wurden immer gleichberechitg behalndelt.
Höflich, kompetent und ansprechbar. Sie hörten zu und entwicklten aus den Belangen der Mitarbeiter immer Handlungsfelder.
Komplett eingerichteter Arbeitsplatz und eine sehr moderne IT.
Konnte hin und wieder mehr /besser sein, obwohl in 90% der Fälle sehr transparent gearbeitet wurde.
Jeder war/ist willkommen und wird gleichberechtigt behadelt.
Es gab ständig wechselnde Aufgabenstellungen, wobei die Grundausrichtung immer gleich blieb. Das half in der täglichen Arbeit ungemein.
Wirklich fairer Arbeitgeber mit echtem Mehrwert gegenüber anderen Gesellschaften in der Branche
Manche Kollegen sollten sich mal beim Meckern selbst an die Nase fassen.
Klare Karriereziele für jüngere Mitarbeiter