5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Mandala Internet, EDV Service GmbH Bewertungen
Mandala
Internet,
EDV
Service
GmbH
Braunschweig
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Modernes Arbeiten in angenehmer Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist modern und zukunftsorientiert und insgesamt sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Interessiert mich persönlich nicht so, ist aber hier ganz gut geregelt.
Kollegenzusammenhalt
Hier steht Jeder für Jeden ein!
Umgang mit älteren Kollegen
:)
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation - ich fühle mich von Vorgesetzten gut behandelt.
Kommunikation
Hier werden Probleme direkt angesprochen und beseitigt. Gleichermaßen wird auch Gutes angesprochen, ebenso wird ein Lob ausgesprochen.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall reichlich vorhanden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Eine Perle in der IT Landschaft mit Vision und Agilität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen arbeiten gemeinsam und unterstützen sich bei Problemen. Es werden immer Wege gefunden, um die Arbeitsabläufe zu verbessern und zu erleichtern. Spass ist ausdrücklich erwünscht.
Image
Leider ist das Image noch nicht da wo es sein sollte. Das Unternehmen hat im Kern die richtige Einstellung. Vertrauen, fair und langfristiger Umgang mit Mitarbeitern und Kunden. Da der Fokus eher auf der Praxis lag und nicht auf dem "ich erzähle darüber" arbeiten wir jetzt daran der Region unsere Philosophie mitzuteilen. Wer von uns Kunde ist, der hat einen Einblick was uns ausmacht.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten liegen in einem Zeitrahmen. Kollegen können sich absprechen.
Karriere/Weiterbildung
Die Aufstiegschancen sind durch die flachen Strukturen natürlich eher gering. Jedoch ist die persönlich Weiterentwicklung um so wichtiger. Jeder Kollege hat die Möglichkeit an Fortbildungen teil zu nehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist relativ, was für den einen zu wenig ist kann für den anderen sehr viel sein. Ich bin für den Anfang zufrieden und bin der Meinung, dass die Geschäftsführung immer offen ist für weitere Schritte. Es liegt an jedem Kollegen selbst was er erreichen möchte.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es darauf ankommt rudern wir alle in die gleiche Richtung. es ist wie in einer guten Familie. Auch wenn man nicht immer gleicher Meinung ist, so hat man doch die Möglichkeit Wege zu finden, dass jeder damit Leben kann
Umgang mit älteren Kollegen
Unternehmen hat keine Fixierung auf eine Altersgruppe, sondern eher auf die Einstellung und die Leistung (Leistung eher in Hinsicht Wissen und Erfahrung) eines Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführer bewegen sich auf Augenhöhe und unterstützen mit Ihrem Fachkompetenzen. Sie hat stets eine offene Türe und ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Tolles Bürogebäude mit guter Ausstattung. Wünsche werden angenommen und versucht umzusetzen.
Kommunikation
offene Kommunikation...man bekommt konstruktives Feedback auf einer respektvollen Ebene...regelmäßige fixe Besprechungen verbessern die Zusammenarbeit und fördern die Entwicklung im Unternehmen
Gleichberechtigung
Kein Unterschied ersichtlich. Tolles Klima
Interessante Aufgaben
die Größe des Unternehmen erlaubt es agil zu arbeiten. Neue Ideen und Systeme können ziemlich schnell eingebunden werden und auf Notwendigkeit für unser Konzept getestet werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Systemhaus mit Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Besprechung zwischen den Abteilungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei offenen Fenstern viel Straßenlärm.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Auf dem richtigen Weg
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Systemhaus im Herzen Braunschweigs!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Mandala Internet, EDV Service durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Mandala Internet, EDV Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Mandala Internet, EDV Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.