Enorm viel Potential vs denn Sie Wissen nicht was Sie tun.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden Stellen stillschweigend extern ausgeschrieben ohne eine vorherige interne Ausschreibung um Potential zu erkennen und zu fördern.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Kommunikation, Kommunikation
Qualitätskontrolle
Nachhaltigkeit
Empathie
Moderne Menschenführung
Förderung von Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Sehr belastend, da 30 % der Belegschaft bereits seit April gekündigt hat. Keiner wird nachbesezt. Das Arbeitsvolumen führt zur gesundheitlichen Belastung für die verbleibenden Kollegen und Kolleginnen.
Kommunikation
So gut wie nicht vorhanden. Durch Fragen und Beschwerden der Kunden erfährt man geänderte Lieferzeiten und Produktänderungen.
Kollegenzusammenhalt
Aus der Not heraus super Zusammenhalt. Dieser bröckelt, da die Belastung unerträglich wird.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Vogelstrauß massig. Kaum Kommunikation. Das ist sehr traurig, da der Arbeitgeber sich nicht bewusst ist, das er ein Top Team hat. Um welches viele Arbeitgeber alles geben würden um es zu erhalten und sei es nur der Kunden und weiterer Entwicklung wegen.
Image
Marketing ist alles, die Qualität und Nachhaltigkeit was anderes.