5 Bewertungen von Bewerbern
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fällt mir derzeit nichts ein.
Bessere Termine für Vorstellungsgespräche anbieten. Nicht dann, man arbeiten muss.
Den Bewerbern keine Termine während Ihrer Arbeitszeit geben.
Damit zeigt man gleich Desinteresse und wie unflexibel man ist!