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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Materna Virtual Solution die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Einsatz wertschätzen oder Gute Arbeitsqualität erwarten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
nur bestimmten Leute werden informiert
Wir haben die Möglichkeit zu entscheiden, ob wir von zu Hause aus arbeiten oder ins Büro gehen möchten. Die Kollegen sind offen und helfen dir, wenn du sie brauchst. Außerdem veranstaltet das Unternehmen außerhalb des Büros soziale Events, um alle zu integrieren.
Wir sind immer über alles informiert, was im Unternehmen passiert. In den letzten Jahren hat es mehrere Veränderungen gegeben, und ich kann sagen, dass ich über alles informiert war. Die Kommunikation mit den Kollegen ist immer fließend, respektvoll und positiv.
Es ist wahr, dass die Kommunikation mit den Kollegen sehr gut ist, möglicherweise ist die Kohäsion der Teams in einigen spezifischen Fällen nicht perfekt. Es muss erwähnt werden, dass wir derzeit eine Transformation durchleben, nachdem uns das Unternehmen Materna SE gekauft hat, und daher wird die Kohäsion vielleicht neu definiert... Dennoch sehe ich das nicht als etwas Negatives.
Dies ist zweifellos einer der Stärken des Unternehmens. Ich kann sagen, dass das Unternehmen sich bemüht, uns viele Vorteile zu bieten, die uns das Gefühl geben, ein gutes Gleichgewicht zwischen Privat- und Berufsleben zu haben.
viel Druck