Vom Spitzenarbeitgeber zum skrupellosen Verheizer
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stiftung Mathias-Spital Rheine gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er bezahlt gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Verbindung zur Badis ist in den letzten 10 Jahren verloren gegangen
Verbesserungsvorschläge
Es ist dringend nötig zu schauen, WER die Einnahmen bringt! Und diese Badis sollte man gegen und pflegen und nicht bis zur totalen Erschöpfung ausnutzen. Außerdem tät es dem Unternehmen gut, transparenter Entscheidungen zu begründen.
Vorgesetztenverhalten
Belügen Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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