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Mavi 
Europe 
AG
Bewertung

Man wird komplett auf sich gestellt. Ab Tag eins vollständige Arbeitskraft ohne jegliche Einarbeitung

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Mavi Europe AG in Heusenstamm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geregelte Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Anerkennung und gerechte Zahlung der Mitarbeiter.
Fehlende Kommunikation und Geläster
Keine Kantine und keine Küche zur Zubereitung des Essens, zudem kaum Möglichkeiten essen vor Ort zu kaufen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Anerkennung der Mitarbeiter. Genauere Auswahl der Vorgesetzten. Schlechte Leistungen/Mitarbeiter ansprechen. Gehaltserhöhung bei guter Leistung.

Arbeitsatmosphäre

Zickereien zwischen den Abteilungen die der Praktikant ausbaden muss und die Kommunikation erschwert.

Kommunikation

Kommunikation so gut wie nicht vorhanden. Man musste alles mehrfach nachfragen und auf eine Reaktion hoffen.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungen unter sich gut. Zwischen den Abteilungen und dem Vertrieb rumgezicke, viel Geläster und Konkurrenzkampf.

Work-Life-Balance

Alle Mitarbeiter haben feste Arbeitszeiten von 9-17:30. Um 17:31 Uhr war schon keiner mehr im Haus.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzte hat so gut wie jede ihrer Aufgaben an den Praktikanten übertragen. Keine Einarbeitung man müsste gucken wie man klar kommt. Null Motivation seitens der Vorgesetzten, die eher so rüber kommen als würden sie gerne kündigen. Zum Teil saß die Vorgesetzte an ihrem Platz und hat stundenlang nichts getan... Man sollte als Arbeitgeber überlegen wem man die Verantwortung der Einarbeitung und Betreuung der Praktikanten oder der Neuzugänge gibt.

Interessante Aufgaben

Teils waren die Aufgaben interessant. Aber die meiste Zeit was es stupide und immer das gleiche.

Arbeitsbedingungen

IT katastrophal. Des Öfteren funktionieren die Laptops nicht und man konnte nicht arbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlechtes Gehalt, es wird gespart wo man kann. Keine Gehaltserhöhungen, selbst nach Beförderung.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es keine.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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