Keine Wertschätzung des Arbeiters, und nach ausscheiden ein höchstunprofessionelles verhalten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei mayer-network GmbH in Heilbronn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Büros waren gut ausgestattet
Die arbeit war gut möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leere versprechungen
Tägliche überstunden
Lästerei und beleidigungen
Schlechtes Gehalt für die Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Führungspostionen ansprechen sich erwachsen zu benehmen und nicht täglich über Mitarbeiter zu lästern.
Arbeitsatmosphäre
Bequeme Büros und Athmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Lästerei an der Tagesordnung, und beleidigungen sind normal.
Work-Life-Balance
Homeoffice möglich, nach einem Jahr angestellt sein erst
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzer beleidigt Mitarbeiter hinter geschlossenen Türen, jedoch so laut das man es hören kann
Interessante Aufgaben
Tägliche 0815 Arbeit, dokumentieren von Rechnungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt etwas unter durchschnitt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen versprochen und nie eingehalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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