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MBG 
International 
Premium 
Brands 
GmbH
Bewertung

Bitte einen großen Bogen um diesen Arbeitgeber machen.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei MBG International Premium Brands GmbH in Paderborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auch bei noch so großem Wohlwollen fällt mir hierzu nichts ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles … siehe Einzelbewertungen

Verbesserungsvorschläge

Deutlich mehr Sozialbewusstsein, Arbeitnehmer bitte wie Menschen behandeln. Schimpfwörter sind nicht förderlich für die Motivation.

Arbeitsatmosphäre

Maximaler Dauerdruck … Hauptsache Stress, keine Spur von Empathie, geschweige denn Fairness.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der einzelnen Abteilungen ok, abteilungsübergreifend sorgt die Geschäftsführung für ausreichend Misstrauen und Abgrenzung.

Work-Life-Balance

Absolutes No Go. Alleine die Verwendung dieses Begriffes hat eine Abmahnung zur Folge.

Vorgesetztenverhalten

Einige Abteilungsleiter versuchen wenigstens, den Druck auf ihre Mitarbeitern abzufedern, andere sind nur Sprachrohr der Geschäftsführung.

Interessante Aufgaben

Wenn ich der Firma irgend etwas positives abgewinnen muss, dann sind es die Aufgaben.

Umgang mit älteren Kollegen

No way, ältere Kollegen passen nicht zu den ach so trendingen Marken und damit in das Unternehmensbild.

Arbeitsbedingungen

Schicke Büros, tolle IT-Ausstattung, wenn da nicht die Zwangsbeschallung wäre. Von Walgesängen bis Ballermann, je nach Laune der Geschäftsführung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden! Bei der Entwicklung neuer Produkte bleibt die Nachhaltigkeit außen vor. Beispiel Aluflaschen oder billigste Werbemittel aus Fernost.

Gehalt/Sozialleistungen

Kandidaten werden mit hohen Einstiegsehältern geködert, danach ist Schluss. Firmenhandy ist Pflicht, kann man so oder so sehen.

Image

Schimpfen und Lästern ist an der Tagesordnung. Als Paderborner muss man sich rechtfertigen, warum man dort arbeitet. Neue Kollegen von außerhalb können das nicht wissen.

Karriere/Weiterbildung

Wird beworben, aber nicht gelebt.


Kommunikation

Gleichberechtigung

4Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Andreas W. HerbCEO

Die Kunst der konstruktiven Kritik – Eine inspirierende Bewertung

Lieber verbitterter Kununu Desperado,

vielen Dank für Ihre detaillierte und aufrüttelnde Bewertung. Wir schätzen es wirklich, wenn ehemalige Mitarbeiter uns so charmant und pointiert ihre Erfahrungen schildern – das ist quasi unser tägliches Training in Demut und Selbstreflexion.

Wir sind begeistert zu hören, dass Sie so viel Leidenschaft in Ihre Kritik gesteckt haben, dass Sie es sogar geschafft haben, wirklich gar nichts Gutes an uns zu finden. Das ist eine wahre Leistung! Besonders beeindruckt hat uns Ihre Einschätzung unserer Work-Life-Balance – es ist tatsächlich eine Kunst, in Zeiten von „New Work“ und „Mindfulness“ so konsequent an den traditionellen Werten festzuhalten. Manchmal fühlt es sich an, als wären wir die letzte Bastion des "old school" Managements in einer immer weichgespülteren Welt.

Und die musikalische Untermalung unserer Büros? Nun, da scheiden sich die Geister. Wir dachten, es wäre eine nette Geste, den Arbeitstag mit Walgesängen oder den neuesten Ballermann-Hits aufzupeppen, aber anscheinend haben wir da wohl den Geschmack verfehlt. Wieder etwas gelernt!

Ihre Anregungen zur Verbesserung werden wir natürlich genauso beherzigen wie all die anderen. Wobei, Sozialbewusstsein und Empathie – sind das nicht diese neumodischen Begriffe, die man sich erst ab 2025 so richtig auf die Fahne schreibt? Wir werden es auf jeden Fall in Betracht ziehen, vielleicht in unserem nächsten Fünf-Jahres-Plan.

In diesem Sinne, vielen Dank nochmal für Ihren offenen und ehrlichen Beitrag. Wir wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Weg ganz viel Erfolg und weiterhin eine so kritische und treffsichere Perspektive auf die Welt.

Mit den besten Grüßen aus der guten alten MBG-Welt!

PS MBG = WORK LIFE BLENDING - beim nächsten Arbeitgeber einfach besser zuhören und im Bewerbungsgespräch nicht nur JA sagen damit man den Job blos bekommt! Verstehste?

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