2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
TOLLE IDEEN , DIE AUSSICHT AUF TOLLE AUFGABEN MIT ANSPRUCHSVOLLEN PRODUKTEN , GUTE ARBEITSMITTEL , TOLLE IDEEN FÜR BETRIEBSFEIERN
DIE FURCHTBAREN LAUNEN DES GESCHÄFTSFÜHRERS UND DIE DADURCH ENTSTANDENE HOHE FLUKTUATION UND GEDÄMPFTE LAUNE IM ARBEITSALLTAG , STÄNDIGE AUSEINANDERSETZUNGEN AUFGRUND VON PLANUNGSLÜCKEN
AUSWECHSELN DES GESCHÄFTSFÜHRERS DA DIE DERZEITIGE PERSON UNGEEIGNET IST
WAR WIRKLICH MAL SUPER ... BIS DIE NEUE GESCHÄFTSFÜHRUNG KAM
AUTSCH ! WENN KUNDEN SICH SCHON ÜBER DIE KOMMENTARE DER MONTEURE BESCHWEREN...
FÜRCHTERLICH
DIE THEORETISCHE MÖGLICHKEIT BESTEHT, ES PASSIERT JEDOCH NICHTS
KÖNNTE BESSER SEIN ... IST ABER OK
IST OK
IST OK !
TOP !
KATASTROPHAL ! ANFANGS WIRD MAN IN DEN HÖCHSTEN TÖNEN GELOBT UND DANN STELLT MAN MIT BEDAUERN FEST DAS DIE GESCHÄFTSFÜHRUNG NICHT KRITIKFÄHIG IST UND SEHR GEMEIN ZU DEN ANGESTELLTEN SEIN KANN
MAN WIRD OFT IM REGEN STEHEN GELASSEN OBWOHL HILFE VERSPROCHEN WURDE , ES HAKT AN VIELEN STELLEN UND ES ÄNDERT SICH NICHTS , UNTER KOLLEGEN VERSUCHT MAN WAS MAN KANN
UNTER KOLLEGEN TOP ...
IST OK
ZU MEINER ZEIT SEHR TOLLE MONTAGEN MIT GANZ TOLLEN PRODUKTEN, VIELE GUTE IDEEN UND MÖGLICHKEITEN
Ein Unternehmen ist immer nur so gut wie die Personen, die dafür arbeiten. Das Ziel ist es mit Spaß und Freude zur Arbeit zu gehen. Das strahlt der Mitarbeiter dann auch aus. Und das setzen unsere Chefs konsequent um.
Ich kann noch nichts finden. Flexibel, modern und vertrauensvoll in die Mitarbeiter.
Schreibtische stehen im großen Büroraum einzeln oder in Zweiergruppen ausgestattet mit Curved Monitoren, Tastatur und Docking Station für den Laptop.
Der Mitarbeiter entscheidet sich morgens für seinen Platz. Diesen reserviert er mit einem persönlich angefertigten BOBBLEHEAD. Egal ob an dem regulären Schreibtisch, am großen Besprechungstisch oder auch Draußen in der Sonne.
Leise Musik läuft im Hintergrund, steuerbar über das zentrale Smart Home Display. Darüber sind auch die Lichtszenen je nach Arbeitsbereich und die Temperaturen steuerbar. Ziel ist es das Arbeitsumfeld so angenehm wie möglich für den Mitarbeiter zu gestalten. Zur Ablenkung in den Pausen oder nach Feierabend steht zentral der Billardtisch im Raum und auch eine Dartscheibe hat Ihren Platz an der Wand gefunden.
Flexible Arbeitszeiten von Minijob über Teilzeit bis hin zu Vollzeit, aufgeteilt auf 4,5 Tagen. Freitags mittags startet das Wochenende. Arbeiten im Homeoffice ist möglich, je nachdem wo du angestellt bist.
Wenn man denkt, dass wäre nur was für Männer – auch die Frauen im Unternehmen nehmen gerne mal den Billardqueue in die Hand und spielen eine Runde, um den Kopf freizubekommen.
Wir arbeiten, schaffen, essen und feiern GEMEINSAM. Oft grillen die Chefs für uns oder bringen spontan was vom Lieferservice mit. Mitarbeitergespräche werden regelmäßig geführt.
Das WLAN funktioniert und die cloudbasierte Arbeitsoberfläche macht das flexible Arbeiten und den Datenaustausch untereinander einfach.
Wir bieten Dir keinen Standard! Einzelne Leuchten, komplette Lichtkonzepte oder individuelle Smart Home Systeme, alles ist dabei. Begleite also unsere Kunden von der Planung bis zur finalen Installation. Das bedeutet, Dass Du von der groben Organisation, über die Durchführung bis hin zur filigranen Endarbeit mit unseren Kunden zusammenarbeitest.