Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MEC2 die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es könnte mehr Remote Angebote oder Work-Life Bleding geben aufgrund der Zeitverschiebung
Lob wird für gute Ergebnisse gerne ausgesprochen und mit Allen geteilt. Es wird sehr individuell gearbeitet, Fairness wird groß geschrieben.
Informationen stehen immer offen zur Verfügung, man kann sich über alle laufende Projekte informieren, ohne Fragen zu müssen. Kollegen können sich super abstimmen, jeder weiss was der andere macht. Im internen Skype kann man sich auch über kleinere Dinge schnell austauschen.
Es gibt viele Kanäle, aber manche Informationen könnten besser geteilt werden