13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 31%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stetiger Wandel - auch zum Guten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein Team, wie das bei med update gibt es nur sehr selten, und auch die Flexibilität, die geboten wird, ist nicht selbstverständlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gab turbulente und auch harte Zeiten, wobei die Problematik hauptsächlich auf der höchsten Ebene lag und z. T. liegt. Mittlerweile hat sich jedoch einiges geändert und vor allem wieder verbessert!
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Firma hat mich krank gemacht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein Neuanfang sollte es werden. Voller Hoffnung und Engagement bin ich im letzten Sommer in die Firma gekommen. Aber schnell war klar hier wird man nicht alt.
Die Führungsriege zerstritten. Geschäftsführer, die keine Geschäfte führen können. Hohe Mitarbeiterfluktuation. Machtkämpfe um das liebe Geld und ein Gesellschafter, der diese Firma als sein Alleineigentum ansieht.
Im Dezember holte ich meine Kündigung aus dem Kopierer, weil der Herr Professor einen Plan hatte. Den Plan, dass meine Vorgängerin meine Nachfolgerin werden sollte. Einen Plan wieder zu zeigen, ich bin der Einzige, der immer Recht hat. Keiner kann mir was.
Ich wünsche ihm alles Gute für die Zukunft, vor allen Dingen Gesundheit. Meine hat er zerstört.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tu es dir nicht an
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Stimmung
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichgültig
Kollegenzusammenhalt
Entweder du gehörst dazu oder eben nicht
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, völlige Fehlbesetzung
Arbeitsbedingungen
Keine Freiräume, Keine Wertschätzung, schlechte Ausstattung
Kommunikation
Schwierig
Gleichberechtigung
Fast ausschließlich Frauen beschäftigt - spart Gehalt
Interessante Aufgaben
Eintönig
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
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Kann mich nur anschließen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hat das letzte Jahr sehr gelitten. Wechsel des Geschäftsführers wegen Unstimmigkeiten, Lagerbildung der Kollegen, Unzufriedenheit wegen Personalmangel und wenig Wertschätzung.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist möglich aber es wird genau vorgegeben an welchen Tagen und was die genaue Arbeitszeit ist.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Assistenten und Projektleitung, darüber hinaus sehr geringe Aufstiegschancen oder Wechselmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt normalerweise gut aber hat leider auch gelitten durch die Unzufriedenheit.
Vorgesetztenverhalten
Keine so flache Hierarchie wie immer propagiert wird wenn etwas schlecht läuft.
Arbeitsbedingungen
Laptop und Handys werden an Mitarbeiter geliehen. Diese sind teilweise aber veraltet. Räume eher schlecht (von der Decke tropft es) und keine modernen Datenbanken. Alles wird durch Exceltabellen geprüft.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich besonders für die Assistenten. Ansonsten keine Zusatzleistungen außer der intransparente Bonus
Gleichberechtigung
Bonus wird willkürlich verteilt. Kollegen die gekündigt haben bekommen zum Beispiel nichts. Ansonsten ist der Betrag sehr unterschiedlich.
Interessante Aufgaben
Viele verschiedene Aufgaben aber immer wieder die selben und wenig Spielraum für eigene Ideen.
Kommunikation
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Schlimm
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Ich kann mich der vorangegangenen Bewertung nur anschließen. Ist schon eine Weile her, dass ich bei med update gearbeitet habe. Es waren nur ein paar Monate, aber auf die 'Erfahrung' - Mobbing der damaligen Vorgesetzten und haarsträubendes 'Micro-Management' - hätte ich gerne verzichtet. Mir tun die Leute leid, die jetzt immer noch dort arbeiten. Offenbar ist alles noch viel schlimmer geworden...
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Kündigungswelle spricht für sich
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechte Stimmung inzwischen. Keine moderne Unternehmensführung; man hat das Gefühl, es geht mehr rückwärts als vorwärts. Dauerhaft unterbesetzt. Ständiger Geschäftsführerwechsel, Streitigkeiten in den oberen Ebenen, in die die Mitarbeitenden zum Teil mit reingezogen wurden. Trotz top Leistungen der Mitarbeitenden wird ihnen kein Vertrauen oder Wertschätzung entgegengebracht. Viele sind erschöpft. Die Kündigungswelle spricht für sich.
Image
Imageverlust
Work-Life-Balance
Gleitzeit. Home Office möglich, jedoch fest vorgeschrieben wann. Durch Corona gab es hier einen Aufschwung in der Flexibilität, der jetzt wieder genommen wurde, obwohl es reibungslos funktionierte. Schade für die ganzen Mitarbeiterinnen mit Kleinkindern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man muss nicht immer alles ausdrucken. Auch hier zum Teil veraltete Systeme.
Karriere/Weiterbildung
Kaum bis gar keine Aufstiegschancen, keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Kollegenzusammenhalt
An sich war das Team untereinander immer super. Die Stimmung ist allerdings inzwischen auch schlechter aufgrund von Unzufriedenheit und Lagerbildung. Hierarchien sind nicht ganz so flach wie immer beschrieben. Man fühlt sich nicht immer wie ein Teil des Veranstaltungsteams. Dauerhafte Unzufriedenheit/Überforderung führen zu Reibungen, welche schneller entstehen als gewohnt.
Vorgesetztenverhalten
Ständiger Wechsel in den oberen Ebenen. Zum Teil sehr unprofessioneller Umgang mit den Mitarbeitenden. Keine Wertschätzung, kaum Transparenz.
Arbeitsbedingungen
Sehr veraltetes Equipment und Arbeitsweisen, welches mit anderen Unternehmen nicht mehr mithalten kann. Excel-Tabellen-Chaos statt Datenbanken. Keine höhenverstellbaren Schreibtische, viele alte Laptops. Von den Decken tropft es zum Teil. Früher gab es viel mehr Benefits, die jetzt zum Teil alle weggenommen wurden. Auch hier kein Wunder, dass die Mitarbeitenden frustriert sind und sich nicht wertgeschätzt fühlen. Es scheint so, als entwickelt man sich in diesem Unternehmen zurück, statt mit der Zeit zu gehen.
Kommunikation
Könnte besser sein, ist aber in Ordnung.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Gehalt, keine Sozialleistungen, kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld. Der Bonus fällt auch mau aus. Kaum Wertschätzung, weder monetär noch anders. Von einem Danke kann ich meine Miete auch nicht zahlen.
Interessante Aufgaben
Täglich grüßt das Murmeltier. Projektarbeit mit immer den exakt gleichen Aufgaben zu den gleichen Zeiten und wenig eigenem Handlungs-/Entscheidungsspielraum.
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Nicht empfehlenswerter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Zusammenhalt unter Mitarbeiter gut. Geschäftsführung schlecht: es herrscht eine Atmosphäre der Kontrolle und des Misstrauens. Keine Wertschätzung, keine Fairness. Zu viel Arbeit bei zu wenig Personal.
Work-Life-Balance
Feste Vorgaben für Arbeitszeiten und Pausen. Homeoffice möglich, jedoch fest vorgeschrieben wann.
Karriere/Weiterbildung
Keine persönliche und fachliche Weiterentwicklung möglich, keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechte Bezahlung, kaum Aufstockung, keine Sozialleistungen.
Vorgesetztenverhalten
Starkes Hierarchiedenken, wenig Kommunikation, keine Transparenz, auf den Mitarbeiter wird nicht eingegangen.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik, kein ergonomischer Arbeitsplatz, Heizungen funktionieren öfter nicht, Toiletten defekt, von der Decke tropft es.
Kommunikation
Herabschauende Kommunikation, keine Transparenz.
Interessante Aufgaben
Vielfältig.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlechtes Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel Arbeit wenig Personal, ständige Änderungen, kein Vertrauen, kein Respekt
Work-Life-Balance
Arbeitszeitvorgaben lassen kaum Spielraum für selbstbestimmtes Arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliches Gehalt und keine Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Projektleiter gut, Teamleitung schlecht, Geschäftsführung mies
Kommunikation
Keine Transparenz, von oben herab
Interessante Aufgaben
Sich stetig wiederholende Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Chaos in jeder Hinsicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt der Kollegen und Kolleginnen.
Hund sind im Büro erlaubt
Arbeitsatmosphäre
Hier ist kein Stern ein verdienter Stern! Leider seit Jahren keine angemessene Atmosphäre, die Mitarbeiter wiederfahren keinerlei Wertschätzung.
Image
Imageverlust wird deutlich.
Work-Life-Balance
Aktuell wieder mehr Einschränkungen - Anwesenheitspflicht für drei Tage die Woche. Man hat das Gefühl stärker kontrolliert zu werden. Arbeit wird im Büro, als auch im Homeoffice immer von den Mitarbeitenden erledigt. Überstunden entstehen, die jedoch nicht beansprucht werden können.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie auch Fortbildungen werden nicht angeboten. Hier zählt Eigeninitiative.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt entspricht nicht der Branche mit der gearbeitet wird. Große Unterschiede zwischen den Gehälter der Mitarbeitenden. Zusätzliche Goodies wurden nach und nach gestrichen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt existiert nur auf der Ebene der Mitarbeitenden.
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Worte!
Arbeitsbedingungen
Viele Kollegen besitzen sehr veraltete Laptops, hier könnte aufgerüstet werden. Heizungen funktionieren nur bedingt. Hier gibt es ebenfalls genug weitere Punkte die überdacht werden müssten.
Interessante Aufgaben
Aufgaben vereinfachen, sodass die Mitarbeitenden neue Aufgabenbereiche erschließen könnten. Jedoch herrscht hier noch ein veralteter Arbeitsstil mit vielen verschiedenen Exceltabellen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Angenehme Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten. Es wird viel getan, damit sich die Mitarbeiter wohl fühlen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Räume streichen und neuer Teppichboden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird med update durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 40% der Bewertenden würden med update als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich med update als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.