2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ehrlich währt am Längsten. Wer Bewerbern absagt, da die Stelle angeblich besetzt wurde, sollte sie nicht mehrfach neu ausschreiben und eine noch in der Ausbildung befindliche Person die Absagen schreiben lassen.