Arbeitgeber mit "leichtem" ;-) Verbesserungsbedarf
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management, GF, HR
Verbesserungsvorschläge
Management auswechseln. Ohne dem wird nichts besser werden können. Anständige Bezahlung, dann würde auch endlich mal die unheimliche Fluktuation aufhören.
Arbeitsatmosphäre
Ich muss meinen Vorrednern leider zustimmen, durch die Übernahme ist es noch schlimmer geworden. Vorher hatte man nur mit den Ego-Shootern aus dem Management zu tun, was schon schlimm genug war. Die Stimmung wird immer schlechter, wobei man sich ehrlich fragt wie das noch gehen soll. Was allerdings scheinbar von oben tatsächlich so gewollt ist oder einfach hingenommen wird. Man hatte gehofft, dass sich durch HR etwas ändert, jedoch ist das bereits verpufft. Hier ist dringend ein Betriebsrat gefordert, der Betriebsrat in Voerde steht zur Hilfestellung bereit. Da der Arbeitgeber hier ja alles versucht um die Gründung zu verhindern, mein Vorschlag, alles über Voerde laufen zu lassen.
Kommunikation
Hier wird nur gelogen was das Zeug hält, da können auch die "wenigen guten" Führungskräfte nichts tun. Scheinbar fühlt man sich gut in der Lügenkultur.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung, war aber mal deutlich besser.
Work-Life-Balance
Völlige Überlastung der Mitarbeiter, was allerdings gern gesehen und geduldet wird. Offiziell gibt es 2 Homeoffice Tage, in einigen Abteilungen auch 3. Das wird aber gern geheim gehalten. Könnte ja die Stimmung vermiesen.
Vorgesetztenverhalten
Einfach nur Katastrophal. Wie bereits von meinen Vorrednern geschrieben, man resigniert aufgrund des C-Levels.
Interessante Aufgaben
Könnte es geben und sind auch da.
Gleichberechtigung
Am C-Level prallt leider alles ab. Man darf nichts hinterfragen sonst...
Umgang mit älteren Kollegen
Je nach Abteilung unterschiedlich.
Arbeitsbedingungen
Auf einem guten Weg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja, mehr Schein als sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Völlig unterbezahlt im Gegensatz zur Konkurrenz. Das sieht man besonders im Management natürlich anders, stecken sich die Kohle lieber selber ein.
Image
Schwierig. Eigentlich ist überhaupt kein Image hier in der Region vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht. Müssen Stellen besetzt werden, wird meisten von extern eingestellt. Sehr traurig.