8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keinem zu Empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider fällt mir garnichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So hart es klingt, alles. Und ich bin kein frustrierter Mitarbeiter der gekündigt wurde, sondern einer der diesen ganzen Zirkus nicht mehr dulden konnte und den Menschen die Augen öffnen möchte, bevor sie die Hölle auf Erden betreten.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt ein paar nette Kollegen, aber dann hört es schon auf. 90% machen dir Vorwürfe und reden jeden hinterm Rücken total schlecht, Stellen Gerüchte in die Welt um bei den Vorgesetzten besser dazustehen.
Ständig ist die Klimaanlage defekt und es ist entweder viel zu heiß oder viel zu kalt.
Work-Life-Balance
Urlaub ist mit Planung möglich, freie Samstage? Kaum bis nie. Bleiben muss man immer bis der letzte Kunde komplett zuende beraten ist, auch wenn es 1 Stunde nach Ladenschluss ist.
Kollegenzusammenhalt
Es ist gefühlt ein Abteilung gegen Abteilung Krieg.
Innerhalb der Abteilung ist man aber meist gut aufgehoben
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt da keine Rolle
Vorgesetztenverhalten
Die größte Katastrophe die ich je gesehen habe. Ist man wegen Corona mal 2 Tage krankgemeldet, wird man von der Geschäftsleitung nicht mehr begrüßt und es wird kein Blick gewürdigt. Außerdem kann kein einziger der Vorgesetzten auch nur annähernd mit Druck umgehen, besonders der Verkaufsleiter.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel sind das billigste vom billigsten.
Kommunikation
Beispiel: 1 Mitarbeiter berät 4 Kunden gleichzeitig, 3 andere Mitarbeiter stehen rum und spaßen lachen lautstark und lassen den einen Mitarbeiter alles machen.
1 Kunde steht daneben und wartet bis er beraten wird.
Was passiert? Natürlich! Der Verkaufsleiter kommt zu dem einen Mitarbeiter der schon 4 Kunden berät und schnauzt ihn vor aller Kundschaft sehr laut an. Super Umgang mit dem Druck ;)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt die reinste Katastrophe. Mindestlohn.
Gleichberechtigung
Ist absolut NULL da. Es gibt die gewissen Lieblinge die in jeder Hinsicht vorgezogen werden, besonders die die gefühlt schon ihr Leben für den Laden der Mindestlohn zahlt geben würden.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das gleiche. Stimmt ein Preisschild nicht, darfst du direkt die komplette Wand neu scannen anstatt bei Überflutung an Mitarbeitern mal jemanden ein paar Minuten früher heimzuschicken.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Super Arbeitgeber und tolles Team.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt pünktlich, Freizeit wünsche werden so gut es geht angenommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von der Zentrale wird vieles nicht rechtzeitig kommuniziert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Produktschulungen würde ich willkommen heißen.
Teambuilding/Gemeinsame Aktivitäten
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team. Wie in jeder großen Familie gibt es mal Stunk aber am Ende arbeiten alle als Team.
Work-Life-Balance
Einzelhandel. Da muss man schon mal Abstriche an Wochenenden machen.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte etwas besser sein und der Tarifvertrag sollte der Zeit nach verbessert werden.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man krank ist oder man Probleme privat hat, findet man immer ein offenes Ohr.
Koordinatoren helfen bei vielen internen Problemen.
Verkaufsleiter versucht alle zu motivieren auch wenn es manchmal nervig ist. Aber von nix kommt nix.
Allgemein werden Mitarbeiter von den Führungskräften respektiert und gut behandelt.
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Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Markt
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super nett, immer bodenständig und sehr loyal.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Kein Bock=Rausschmiss
Arbeitsatmosphäre
Super Team.
Karriere/Weiterbildung
Man lernt immer neues.
Gehalt/Sozialleistungen
Reicht, um keine Geldsorgen zu haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mitarbeiter tun ihr bestes um den Laden sehr nachhaltig zu führen.
Kollegenzusammenhalt
Immer füreinander da.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder kommuniziert respektvoll miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Nicht voreingenommen.
Kommunikation
Bestens.
Gleichberechtigung
Jeder ist Gleichgestellt.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag neues.
Image
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
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Hat sich Stark Verschlechtert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt Pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolute keine Kommunikation von der Geschäftsleitung. Es gibt keinen Zusammenhalt mehr unter Kollegen und ist glaube ich auch nicht mehr so gewünscht von der Geschäftsleitung . UVM
Verbesserungsvorschläge
Alle Kollegen gleich behandeln dafür gibt es das AGG Gesetz sich das vielleicht mal durchschauen.
Geschäftsleitung sollte sich Gedanken machen ob sie den Führungsstil verändern sollte.
Arbeitsatmosphäre
Kommt drauf an zu welchem Team man gehört, aber unterm strich lästert jeder gegen jeden.
Image
War definitiv schon besser und Werbung rettet da auch nichts mehr.
Work-Life-Balance
Einzelhandel, so was gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Nur Lieblinge werden gefördert, stehst du mir der Führungsetage nicht gut dann wirst du nix in dem laden
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird versucht aber beim versuch bleibt es auch.
Kollegenzusammenhalt
Früher war es Top, heute nur noch Einzelkämpfer die nur durch den tag kommen wollen. Es gibt keinen Zusammenhalt mehr
Umgang mit älteren Kollegen
werden nicht wirklich unterstützt
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsleitung schlecht weil wenn du kein Liebling bist und Versicherungen oder Verträge verkaufst dann wirst du nicht gut behandelt und niedergemacht.
Arbeitsbedingungen
Kalter Laden weil die Heizung auf minimal reduziert wirr, Heißes Wasser abgeschaltet, Papier Handtücher entfernt und durch normale ersetzt die dann gewaschen werden was oft nicht klappt
Kommunikation
Von der Geschäftsleitung gibt es keine Kommunikation, bei den Verkaufsleiter kommt es drauf an wer es ist und ob sie bock haben
Gleichberechtigung
nicht vorhanden, es gibt Kollegen die dürfen machen was sie wollen und die anderen haben keine Freiheit es werden auch streng die pausen von unbeliebten Mitarbeiter kontrolliert mit stechvisiten im Pausenraum
Interessante Aufgaben
Gibt es
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Täglich eine Qual
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Müsste lang überlegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So einiges
Verbesserungsvorschläge
180grad Wende oder Leitungswechsel.
Arbeitsatmosphäre
Wirklich sehr schlecht
Image
Aussen Hui. Innen Pfui.
Work-Life-Balance
Im Verkauf sind die Arbeitszeiten nunmal nicht toll, das haben wir uns selber zuzuschreiben.
Karriere/Weiterbildung
Man wird nicht gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Für erbrachte Leistung, sehr wenig Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Den Kunden werden nur Versicherungen zwanghaft angedreht.
Kollegenzusammenhalt
Die untere Schicht kommt recht gut miteinander klar.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleich schlecht, egal ob jung oder alt
Vorgesetztenverhalten
Unmenschlich
Arbeitsbedingungen
Hoher Lärmpegel
Kommunikation
Kommunikation findet meist hinter dem rücken statt
Gleichberechtigung
Absolut nicht
Interessante Aufgaben
Uninteressant
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Man muss nichts mehr können außer Versicherungen zu verkaufen. Denken nicht erwünscht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die halbwegs faire Bezahlung, bisher noch der Grund zu bleiben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Infos von oben kommen nicht. Hat man fragen gibts keine Antwort oder das Büro ist geschlossen oder die oberste Leitung hängt privat den ganzen Tag am Telefon.
Verbesserungsvorschläge
Der Laden verliert fähige Mitarbeiter, weil keine Wertschätzung für alltägliche Arbeit gegeben wird. Nur Zahlen von Dienste zählt
Arbeitsatmosphäre
Versicherungen verkauft? Alles top. Denken? Flop
Image
Hat die letzten Jahre verloren da hilft auch keine Werbung
Work-Life-Balance
Gibt es im Einzelhandel nicht. Muss einem klar sein.
Karriere/Weiterbildung
Man ist und bleibt ein (versicherungs)Verkäufer
Gehalt/Sozialleistungen
Fair für die Branche außer man hat die Ausbildung im Unternehmen gemacht, dann wird man nicht fair eingestuft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Übertrieben gespart, kaltes Wasser, Heizung so niedrig wie möglich. Unternehmen wirbt damit setzt es aber selten um. Alleine das massige Papier und ein Elektronikhändler der nichts dagegen unternimmt. Schafft aber jede Drogerie, Lebensmittler, Klamottenladen.
Kollegenzusammenhalt
Kommt immer drauf an wo man dazu gehört.
Umgang mit älteren Kollegen
Muss man halt mit durchziehen werden auch nicht respektiert oder unterstützt
Vorgesetztenverhalten
Ganz oben schlecht, eine Stufe niedriger kommt es schon wieder drauf an wer.
Arbeitsbedingungen
Freizeit wird selten gegeben wenn nötig. Urlaub gerne verschoben.
Kommunikation
Von Markt oben kommt null. Zentrale kann nichts dafür die ist bemüht. Außer Fehlplanung bei der Besetzung der Leitung des Markts
Gleichberechtigung
Es gibt Lieblinge weil sie Versicherungen verkaufen und es gibt den lästigen Rest der darin halt nicht gut ist.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das selbe. Versicherungen und überteuerte Dienste verkaufen.
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Top
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toppsegel
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird mediamarkt eislingen durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden mediamarkt eislingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich mediamarkt eislingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.