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Jetzt Profil einrichten12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Könnte besser sein
Bei gewissen Personen Ja
Sehr dürftig
Ständig ein offenes Ohr, gewünschte freie Tage werden genehmigt
NICHTS
Nichts
Pünktlich Zahlung, genauer Abrechnung der Überstunden und LBS- leistungen.
/
Ich verstehe die Aufregung nicht! Dennoch ich fühle mich angesprochen wenn man der Direktion Vetternwirtschaft und mir fehlend Kompetenz vorwirft. Sicherlich gibt es Punkte die man korrigieren muss, dann bin ich der Meinung man tut es vor Ort und nicht über ein Forum! Außerdem ich habe bis heute noch nicht geschafft mit der Direktion 1 oder 2 Latte macchiato zu trinken!!! Die Zeit habe ich nicht. Was die Bezahlung angeht, ist jeder für sich verantwortlich und hat es nichts mit Vetternwirtschaft zu tun, da ich z.B. auch früher mehr bekommen habe als andere. Daher ist NICHT in Ordnung so eine Aussage zu machen. Was das Essen betrifft ist von der Gäste Seite nichts bis jetzt negativen Kommentare gekommen. Sicherlich gibt es Verbesserung Vorschläge, genau wie oben schon geschrieben habe so was tut mann nicht über ein Portal sondern direkt. Genau so geht es auch im Service. Liebe Grüße an die Kollegen
gute Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen und Kollegen. Die Führungsebene steht einem jeder Zeit zu Verfügung und ist Hilfsbereit.
Ein guter Arbeitgeber
Das man mit allen Fragen und Sorgen zu den Vorgesetzten gehen kann.
In manchen Bereichen ist die Kommunikation verbesserungswürdig.
freundlicher und respektvoller Umgang miteinander. Ich komme gerne zur Arbeit.
ein professionelles Tagungshotel mit vielen Firmenkunden aus dem gesamten Bundesgebiet, die das Haus , den Service und die Flexibilität seit Jahren sehr schätzen.
auf persönliche Belange wird jederzeit Rücksicht genommen, die Arbeitszeit ist sehr flexibel einteilbar und wird per elektronischem Zeiterfassungssystem minutiös erfasst. Falls einmal Überstunden anfallen sollten werden diese zu 100% korrekt als Freizeitausgleich vergütet.
das leistungsgerechte Gehalt wird überpünktlich gezahlt.
Es gibt feste Pausenzeiten zum Frühstück und zum Mittagessen mit Treffpunkt im Restaurant. Alle Mitarbeiter dürfen sich vom vielfältigen und schmackhaften Buffet bedienen - spitzenmäßig!! und gleichzeitig eine tolle Gelegenheit für die Kommunikation untereinander
sehr angenehmer und freundlicher Umgangston unter den Abteilungsleiter Kollegen. Hier ballt sich Fachkompetenz von Leonardo, Queens, Holiday Inn, Maritim und Althoff. Strategische Entscheidungen werden gemeinsam und auf dem kurzem Dienstweg getroffen.
respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern, in strategische Entscheidungen werden alle Abteilungsleiter stets eingebunden. Das Management lebt das "open door" Prinzip und ist jederzeit ansprechbar.
moderne Kommunikationsmittel, eigenes Büro, komplett ausgestattet
täglich stattfindende Meetings
vielfältiger Aufgabenbereich, großer Spielraum für eigene Ideen und Entscheidungen, Kreativität ist gefragt.
Geld kam immer pünktlich
Chefetage ist "best friend" mit einigen Mitarbeitern, die erhalten auch mehr Lohn etc. Wer viel leistet bekommt aber extra wenig, von allem auch extra wenig Anerkennung. Vetternwirtschaft vom feinsten, 80% der Mitarbeiter kommen aus Exhotel der Chefetage, wurden dort wohl nicht mehr gebraucht aufgund fehlender Kompetenz... Ein, zwei Latte Macchiato mit der Chefin und schon wird ein Job geschaffen und anderen Mitarbeitern einfach mal die Position entzogen.
Neue Führungsebene ohne Vetterwirtschaft und Schulungen für Mitarbeiter. Endlich im 21. Jahrhundert ankommen Technik, Speisen, Zimmer etc. alles sehr altmodisch.
Kein langweiliges Arbeiten, immer wieder neue Herausforderungen sind zu bewältigen. Die Arbeit macht Spass und man sieht, dass sich in den letzten Jahren vieles positiv verändert hat.
Kaum eine Pause machbar.
Null Weiterbildung, null Schulungen, auch nicht für die Azubis.
Hilfsbereitschaft nur unter der eigenen Abteilung.
Die Vorgesetzten Widersprechen sich selbst.
Alles wird schlecht dargestellt. Kein Lob an den Mitarbeitern.
Gehalt kam pünktlich.
...Arbeitsklima, niemand möchte dort Verbesserungsvorschläge annehmen und wenn wird alles als Kritik gesehen und man stellt sich dann schnell ins Abseits!
Die Arbeitsatmosphäre hat sich anscheinend seit 2013 nicht verändert! Es ist nach wie vor gleich, jeder lästert über jeden, es hat aber keiner den Mut etwas zu sagen!
Für die Arbeit dort nicht ausreichend.
Gibt es nicht - jeder ist sich selbst der nächste und möchte am besten glänzen!
Unrealistische Weltauffassung!
Kritik wird nicht angenommen, alles nur schön geredet!
Oft einiges Kaputt!
So verdient kununu Geld.