Sinking ship...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen befindet sich in finanziellen Schwierigkeiten. Aus diesem Grund haben im vergangenen Jahr viele Mitarbeiter das Unternehmen entweder selber verlassen oder wurden aus betrieblichen Gründen entlassen.
Mitarbeiter werden eingestellt in der Erwartung, dass es zukünftige Projekte geben wird. Dies führt dazu, dass einige Mitarbeiter bereits in der Probezeit oder sogar vor ihrem ersten Arbeitstag entlassen werden, wenn Projekte nicht realisiert werden. Das finde ich äußerst unprofessionell. Stell dir vor, du hast deinen alten Job gekündigt und freust dich auf deine neue Stelle, nur um dann zu erfahren, dass du entlassen wurdest, bevor du überhaupt angefangen hast.
Arbeitsatmosphäre
Wie kann es eine Atmosphäre geben, wenn das Büro leer ist? In einem Büro, das für über 60 Personen gedacht ist, arbeiten nicht mehr als 5-7 Mitarbeiter.
Kommunikation
Das Gute: Mediawave ist sehr transparent, was die Finanzen und den allgemeinen Geschäftsbetrieb angeht.
Das Schlechte: es wird zu viel über „potenzielle“ Leads gesprochen. Wenn ein Angebot noch nicht mal mit einem Kunden besprochen wurde, warum wird es dann überhaupt erwähnt in dem All-Hands? In meinen 1,5 Jahren bei MW wurde nur EINEN Kunden gewonnen...
Work-Life-Balance
100% Remote-Arbeit war ein major Plus für mich
Vorgesetztenverhalten
Mit meinem direkten Vorgesetzten kam ich ganz gut zurecht, und ich würde sagen, er war fair zu mir. Mit der Geschäftsführerin war es jedoch eine ganz andere Geschichte.
Sie hat mir aus betriebsbedingten Gründen gekündigt, dann die Kündigung zurückgenommen, nachdem ich gedroht hatte, eine Kündigungsschutzklage einzureichen. Jetzt hat sie mir doch WIEDER gekündigt. Sowas habe ich noch nie erlebt. Ich bin gerade dabei, eine Kündigungsschutzklage einzureichen.
Interessante Aufgaben
Als Product Owner beschweren sich die Entwickler ständig bei mir, dass die Aufgaben langweilig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten senioren Mitarbeiter, die seit Jahren bei MW beschäftigt waren, haben das Unternehmen verlassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich war mit meinem Gehalt zufrieden, allerdings ist das Bonussystem eine Falle. Management setzt die Kriterien fest, nach denen der Bonus ausgezahlt wird. Das bedeutet, dass du als Arbeitnehmer so gut wie keinen Einfluss darauf hast, wie viel von deinem Bonus du tatsächlich erhältst.
Da MW seit ein paar Jahren in finanziellen Schwierigkeiten steckt, sollte man NICHT mit dem vollen Bonus rechnen. Ich habe zum Beispiel nur 30% meines Bonus erhalten in meinem ersten Jahr.
Image
Ich hatte ehrlich gesagt noch nie von diesem Unternehmen gehört, bevor ich mich beworben hatte. Das ist nicht unbedingt schlecht, aber ich finde es seltsam, dass ein Unternehmen das über 25 Jahre alt ist, ein so kleines "digital footprint" hat. Kaum Bewertungen auf den üblichen Plattformen und diejenigen auf Kununu sind zum größten Teil Bewertungen ohne Inhalt...
Karriere/Weiterbildung
Die Überschrift meiner Bewertung sagt alles...vor meinem Start, kündigten viele Mitarbeiter, um zu einem der Wettbewerber von MW zu wechseln. Auch in meinen 1,5 Jahren bei dieser Firma habe ich persönlich erlebt, wie fast ein Drittel meiner Kollegen gekündigt haben.
Für mich ist das ein klares Zeichen dafür, dass viele Arbeitnehmer unzufrieden sind.