Definitiv kein Premium-Anbieter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing, Pseudo-gutes Verhalten durch Parties (die aber eigentlich nur von der "Elite" gefeiert werden), mehr Initiative für ein Miteinander und respektvollen Umgang.
Verbesserungsvorschläge
Mobbing und Intrigen nicht fördern, sondern entschieden eingreifen. Alle Patientinnen und Patienten ernst nehmen und nicht nur Ausgewählte. Veraltete und heruntergekommene Anlage nicht als Premium anpreisen.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing und Schikanen von der obersten Ebene nach unten sind an der Tagesordnung. Ein respektloser Umgang mit dem Personal wird gefördert und unterstützt. Die Atmosphäre im Betrieb wird immer schlimmer.
Kollegenzusammenhalt
In einzelnen Abteilungen und unter Gleichgesinnten (u.a. gleiche Blasiertheit und Ziele) gar nicht mal so schlecht. Wer auf Fairness achtet und Gleichbehandlung erwartet ist hier nicht an der richtigen Stelle.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte meinen, dass für sie andere Regeln gelten und werden von den obersten Ebenen des Unternehmens darin bestärkt. Oberärzte sind überfordert und verhalten sich dann leider manchmal nicht angemessen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den Patientinnen und Patienten ist oft erfüllend.
Gleichberechtigung
Wer bereit ist Andere für den eigenen Weg zu opfern wird gefördert und unterstützt.