18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Wahnsinnig tolle Mitarbeiter & Ausbilder
Die angesprochenen Themen der Mitarbeiter werden vertraulich behandelt und dementsprechend auch beachtet. Auch bei nicht Arbeitsplatz relevanten Themen sind die Kollegen immer nette Ansprechpartner und helfen jederzeit weiter. Das Unternehmen führt erfolgreich durch dessen familiäre Bindung.
Gegebenenfalls sehen künftige Entwickler nicht die Zukunft mit dem in der Firma verwendeten Framework. Hierfür wurde bereits Absprache getroffen, welches dieses Problem in der Zukunft aus der Welt schaffen wird.
Da gelegentlich Altlasten auf die Zeit der Mitarbeiter anschlagen, sollte man hierbei auf eine Reduzierung dieser achten. Dementsprechende Vorkehrungen wurden bereits getroffen und befinden sich in der Übernahme.
Eine nette und hilfsbereite Kollegenschaft, welche jederzeit die Bedürfnisse der anderen respektiert.
Die breite Vernetzung der Firma in verschiedenste Unternehmen und Branchen, sowohl das Erscheinungsbild in Social Media ist einwandfrei.
Durch die Möglichkeit zu Home-Office ist das Unternehmen meist flexibel.
Durch die flache Hierarchie werden Mitarbeiter in verschiedene Aufgabengebiete unterteilt und spezialisieren sich so auf deren Tätigkeiten.
Sozialleistungen und Vorsorgen werden vom Arbeitgeber angeboten.
Verschiedene Mülltonnen, ein technologisch fortgeschrittenes Gebäude, sowohl ein gesunder Menschenverstand führt zu einem umweltbewussten Unternehmen. Auch soziale Events für Mitarbeiter werden hier angeboten.
Durch die interne Planung der Kollegenschaft werden zeitliche Aspekte anspruchsvoll kalkuliert und führen daher zu keinen Einschränkungen.
Auch langjährige Kollegen finden sich in deren Aufgabengebiet wieder und werden keineswegs benachteiligt.
Die Geschäftsführung ist offen für Kritik und jederzeit bereit, Änderungswünsche und Vorschläge entgegenzunehmen.
Durch den modernen Arbeitsplatz dürfen aktuelle Applikationen und Utensilien angewendet werden.
In regelmäßigen Abständen werden Gespräche zwischen Geschäftsleitung und Mitarbeiter gesucht. Ebenfalls finden zahlreiche Besprechungen für Planung und Informationsverteilung statt.
Jeder Mitarbeiter hat selbes Stimmrecht bei Besprechungen, sowohl gleiche Voraussetzungen zu verschiedensten Themen.
Durch das verwendete Framework wird gelegentlich ähnliche Arbeit verrichtet. Durch eine künftige Automatisierung wird der alltägliche Konfigurationsaufwand um einiges minimiert werden.
Es wird alles dafür getan, dass die Mitarbeiter mit gestalten und wachsen können und sich wohlfühlen.
Beispielsweise können bei regelmäßigen Teammeetings Wünsche, Anregungen und Ideen angebracht werden, die nicht etwa in irgendeiner Schublade landen, sondern auch zeitnah umgesetzt werden.
Auch die Rahmenbedingungen lassen keine Wünsche offen:
Kostenloses Wasser, Kaffee und Obst, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, ... um nur ein paar Dinge zu nennen.
Gar nichts. Und wenn es etwas schlechtes gäbe, würde das gemeinsam und umgehend geklärt und gelöst werden.
Sehr angenehmes Betriebsklima in einem tollen Team mit super Vorgesetzten.
Medienpalast hält was es verspricht.
Durch die Kernarbeitszeit von 10:00 - 15:00 Uhr sowie optional zwei mal die Woche Homeoffice, können Arbeit und Privatleben optimal gemanagt werden.
Spontane Urlaubsanträge sind in der Regel kein Problem, sofern in der Projektplanung nichts dagegen spricht.
Es gibt regelmäßig interne Schulungen, bei der Erfahrung und Wissen zu bestimmten Themen mit allen interessierten geteilt werden.
Daneben besteht auch jederzeit die Möglichkeit, an externen Events und Weiterbildungen teilzunehmen.
Sehr faire Bezahlung.
Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge, Essensmarken, Firmenkreditkarte, ...
Sehr guter Zusammenhalt im Team durch Arbeit an gemeinsamen Projekten, aber nichts zuletzt auch dank der spaßigen Betriebsausflüge
Probleme werden lösungsorientiert angegangen. Statt Schuldzuweisungen steht im Mittelpunkt, wie und was nächstes mal besser gemacht werden kann.
Die Tür zum Chefbüro steht jederzeit offen und man hat das Gefühl mit all seinen Fragen, Wünschen, Anregungen oder Problemen jederzeit willkommen zu sein.
Und das wichtigste: Alle begegnen sich auf Augenhöhe
Es wird in einem großen, modernen Büro mit angenehmen Raumklima gearbeitet. Für Meetings und kleine Besprechungen stehen ein kleiner und ein großer Raum mit entsprechender Ausstattung zur Verfügung.
Bei der Ausstattung der ergonomischen, modernen Arbeitsplätze, fließen auch Wünsche der Mitarbeiter mit ein. So darf z.B. frei entschieden werden, ob mit PC oder Apple gearbeitet wird.
Von Azubi bis Vorgesetzte immer offene Kommunikation auf Augenhöhe
Stellen, Verantwortungen und Aufgaben werden auf Basis der jeweiligen Kompetenzen und Vorlieben vergeben / verteilt. Alles andere spielt dabei keine Rolle.
Genauso vielfältigen wie die Kunden sind auch die zu erledigenden Aufgaben.
Der Arbeitsprozess wird gemeinsam immer weiter optimiert und Aufgaben werden, wo es möglich ist, auf Basis der Stärken und Vorlieben der Mitarbeiter verteilt.
- Arbeitgeber sind sehr nett und immer offen für ein Gespräch
- Hardware wie Software ist auf dem neusten Stand
bin sehr zufrieden
- Flexible Arbeitszeiten
- Sehr angenehmes und warmes Arbeitsklima
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte
- Enorme Hilfestellungen von älteren Arbeitskollegen
- Respektabler Umgang
- Ideale Lage in der Innenstadt
Aufgrund der sehr flexiblen Arbeitszeiten wurde eine sehr vernünftige Basis geschaffen, was die gesamte Atmosphäre an sich positiv verstärkt hat. Zudem waren die Kollegen immer sehr positiv gelaunt und durchaus hilfreich, wenn es mal einige Baustellen gab. Im großen und ganzen fühlt man sich sehr wohl und richtig aufgehoben.
Aufgrund der sehr flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice kann man sich seinen Tagesplan ideal zurechtlegen.
Das Team hinterlässt einen sehr starken und zusammengeschweißten Eindruck. Sie helfen sich stets gegenseitig aus und geben einem direkt das Gefühl von Geborgenheit. Man kann sagen, dass das Team mehr als nur die Summe seiner Teile ist.
Wichtig war, dass die Vorgesetzten immer sehr respektvoll mit einem umgegangen sind. Auch wenn ich als Praktikant nicht die größten Projekte vorangetrieben habe, hatte ich stets das Gefühl etwas Sinnvolles geleistet zu haben.
Die Kommunikation war stets offen und sehr geschmeidig. Man konnte sowohl arbeitsrelevante Themen als auch private Kleinigkeiten zu jeder Zeit und ohne Hindernisse bequatschen.
In meinen Jahren als Webentwickler habe ich bisher noch nie so viel lernen können wie hier. Die Projekte sind sehr vielfältig und sorgen dafür, dass man seine Skills weiter und weiter ausbaut.
geiles neues Büro, top Verpflegung mit gratis Wasser und Kaffee, Freiheiten wie Kopfhörer bei der Arbeit, stetige Weiterbildung erwünscht, lockeres Verhältnis mit den Chefs
Die richtige Adresse hierfür ist der Arbeitgeber selbst - und zwar auf direktem Weg. Aus diesem Grund stehen die Türen in die GF-Büros außer zu Besprechungen ganztags offen, sodass man die Möglichkeit zum direkten Gespräch hat.
Die richtige Adresse hierfür ist der Arbeitgeber selbst - und zwar auf direktem Weg. Aus diesem Grund stehen die Türen in die GF-Büros außer zu Besprechungen ganztags offen, sodass man die Möglichkeit zum direkten Gespräch hat.
Die richtige Adresse hierfür ist der Arbeitgeber selbst - und zwar auf direktem Weg. Aus diesem Grund stehen die Türen in die GF-Büros außer zu Besprechungen ganztags offen, sodass man die Möglichkeit zum direkten Gespräch hat.
Die Vorgesetzten pflegen einen kameradschaftlichen Draht zu allen Mitarbeitern - Das spiegelt sich sowohl in den den Gesprächen wieder, als auch darin wie mit Fehlern umgegangen wird. Man weiß, dass es wichtiger ist, beim nächsten Mal ein besseres Ergebnis herzustellen, als ein aktuelles Problem in den Mittelpunkt zu rücken.
Man wird dazu aufgefordert aktiv Vorschläge für Weiterbildungen oder Kurse zu machen.
Die Möglichkeit ins Projektmanagement mit einzusteigen ist gegeben.
Das Gehalt wird pünktlich bezahlt, es gibt Weihnachtsgeld und man kann auch Sozialleistungen beanspruchen.
Ein vielleicht branchentypisches "Problem" sollte aber auch hier nicht unerwähnt bleiben. Gehälter in Agenturen könnten höher ausfallen.
Wir trennen immerhin Müll;) Für eine Agentur eher schwer hier eine fundierte Aussage zu treffen.
Ich habe das Gefühl, dass die Kollegen hier allesamt wert darauf legen, ein ehrliches, faires und kollegiales Verhältnis zueinander zu haben. Das ist im Endeffekt die Basis für gute Zusammenarbeit.
Zwischenmenschlich müsste man mehr als 3 Sterne vergeben. Dennoch gibt es in puncto Entscheidungsfindung & -kommunikation in Teilbereichen noch Verbesserungsbedarf.
Die Geschäftsführung arbeitet momentan daran gewachsene Entscheidungswege bzw. die Systematik dahinter effizienter zu gestalten und bezieht dabei auch die Mitarbeiter mit ein.
Wir stehen kurz vor dem Umzug in ein neues Bürogebäude in zentraler Lage. Dieses befindet sich noch im Bau und bereits bei der Gestaltung wurden alle Mitarbeiter vom Azubi bis zur GF eingeladen Vorschläge, Anregungen und Wünsche zur Gestaltung, Einrichtung etc. einzubringen.
Wenn etwas gebraucht wird und es nicht komplett abwegig ist, bekommt man es auch.
Namhafte Kunden in unterschiedlichsten Bereichen & Branchen - Es wird nie langweilig und dadurch ist der Wissenszuwachs gefühlt schneller & größer als er es in einer vergleichbaren Position bspw. in einem Industrieunternehmen wäre - Agentur eben.
Immer offen für Anliegen und Weiterentwicklungen.
Kicker könnte mal wieder generalüberholt werden!
Sehr gute Stimmung und ein gutes Miteinander!
Die persönlichen Anliegen werden immer berücksichtigt.
Alle ziehen an einem Strang.
Jeder der Chefs hat seine eigenen Stärken.
Wir kommunizieren viel. Auch über Dinge die nicht unbedingt mit der Arbeit zu tun haben :-)
Immer neue Herausforderungen im Digital und Markenbereich!
Das könnte noch verbessert werden.
Wir werden demnächst in größere Büroräume umziehen.
Sehr gute Arbeitsatmospäre, Freude bei der Arbeit ist der GL wichtig und wird auch gelebt. Die Ergebnisse sind dem entsprechend sehr gut.
Im Moment haben wir noch wenig Platz, aber werden ab März auch räumlich erweitern.
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