7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Alles . Arroganz und Überheblichkeit liegt an der Tagesordnung
Mehr Gehalt für die Angestellten .
Bei Beginn meiner Arbeitstätigkeit war es teilweise sehr familiär und kollegial. Das Unternehmen ist stark gewachsen und zwangsläufig gab es dann dadurch leider auch einige Probleme.
Durch regelmäßige Schulungen und auch einen mindestens einmal jährlich stattfindender Jahresauftaktsveranstaltung definitiv gegeben. Auf Schulungswünsche wurde immer eingegangen.
Das ich am Vortag noch in den höchsten Tönen gelobt wurde, um mich dann am nächsten Tag ohne Begründung zu entlassen. Das war Richtig gut!
Das er nicht modern ist und nicht mit der Zeit geht. "Das haben wir schon immer so gemacht" lautet das Credo
Vielleicht mal einen Unternehmensberater inkognito durch die einzelnen Bereiche laufen lassen. Mut zur Selbstreflexion!
Das gute Gefühl am Anfang verblasst, spätestens nach zwei Wochen, sehr. Es geben sich alle nett und freundlich aber im späteren Arbeitsleben bleibt davon nichts mehr übrig. Ellbogenmentalität. Launige Mitarbeiterinnen aus dem Rostocker Umland arbeiten sich gerne mal an einem ab. Und wehe man wagt es dazu etwas anzumerken.... .
Die Inkasso-Kultur des Unternehmens wurde schon öfter an den Pranger gestellt. Das Image steht und fällt halt mit den Mitarbeitern. Vielleicht verstehen die Damen und Herren das, wenn der Ruf erstmal ruiniert ist.
Überstunden sind nicht an der Tagesordnung, das ist in Ordnung. Keine Arbeitszeit Überwachung. Wenn man in Rostock wohnt ist die Firma gut zu erreichen.
Kein Pro oder Contra.
Im Mittelfeld, 12.50EUR Std. Brutto. Ab und zu gibt es Prämien, aber jetzt nichts Weltbewegendes.
Digitale Arbeitsprozesse würden einen Haufen Papier sparen. Sozialbewusstsein, nur so lange die Kasse klingelt.
Einige wenige, also die launigen Mitarbeiterinnen aus dem Rostocker Umland, dürfen machen was sie wollen, sie schikanieren, manipulieren und nutzen Ihren kurzen Dienstweg zum Teamleiter, um Jemanden von einem auf dem anderen Tag richtig heftige Probleme zu bereiten. Aus dem Nichts!
Kein Pro oder Contra.
Kann vor lauter Kraft kaum laufen und hört NUR auf seine Teamleiterinnen. Wenn es geht so wenig wie möglich Kontakt zu Ihm aufbauen. Gnadenlos und Betriebsblind
Veraltete IT- Programme und veraltete Arbeitsprozesse. Wasser und Kaffee gibt es gratis.
Es zieht sich wie ein roter Faden durch das Unternehmen: Desinformation gerade bei der Einarbeitung, um einem später vorzuhalten die Dinge nicht umgesetzt zu haben. TEAM bedeutet in diesem Unternehmen ganz klar: Toll Ein Anderer Machts.
Kein Pro oder Contra.
Das Produkt "Motorbewegungsschiene" ist schon nicht schlecht. Dem Kunden mit seiner Arbeit etwas gutes zu tun in dem man Ihm schnellst möglichst mit einem Hilfsmittel versorgt, macht schon Spass. Nur leider Stimmt das Drum Herum nicht.
Flache Herachien. Moderne Arbeitsmittel. Gute Kommunikation und Organisation in den Teams. Abwechslungsreiches Aufgabenfeld.
Wenig Urlaub. Geringes Einstiegsgehalt, schwere Gehaltsverhandlung. Keine finanziellen Boni. Kein Zeitausgleich bei Fortbildung/Veranstaltung am Wochenende.
Bessere Arbeitsplatzbedingungen im Sommer. Urlaubs- / Weihnachtsgeld zahlen. Kostenlose Parkplätze!