Gewisse Freiheit, die ihren Preis hat…
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dienstwagen und gute Work-Life-Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufteilung in Ost/West, Kommunikation, Mitarbeiterwertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Leistungsgerechte deutschlandweit einheitliche Entlohnung! Es heißt ja Meiko Deutschland! Kommuniaktion und interne Organisation unbedingt verbessern. Mitarbeiterwertschätzung sollte auch von ganz oben kommen!
Arbeitsatmosphäre
Man ist im Service fast immer allein, daher ist die Atmosphäre etwas Kundenabhängig
Kommunikation
Die rechte Hand weis oft nicht was die linke macht. Vertrieb verkauft leider oft ohne technischen Sachverstand
Kollegenzusammenhalt
Bei Fragen hatte immer jemand ein offenes Ohr und gemeinsame Projekte liefen auch recht gut.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Stundenkonto ist in Ordnung. Wenn man mal einen Termin hat lies sich immer ein Weg finden.
Vorgesetztenverhalten
Kollegiales Verhalten bei direktem Vorgesetzten, obere Etage trägt aber die Nase recht weit oben. Informationen kommen auch als letztes oder garnicht unten an.
Interessante Aufgaben
Wartung ist recht eintönig, Reparaturen sind was für Tüftler.
Umgang mit älteren Kollegen
Die „alten Hasen“ werden wegen ihres Erfahrungsschatzes geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Oft schwierig. Maschinen sind eher Serviceunfreundlich konstruiert. Design schlägt gern Funktion…
Gutes Werkzeug zum Teil vorhanden, für neues darf man aber oft betteln
Gehalt/Sozialleistungen
Immer noch Unterteilung in Ost und West. Der Osten ist beim Gehalt leider immer noch weit hinterher und keineswegs leistungsgerecht entlohnt!
Image
Nach außen hui nach innen gern pfui. Beim Kunden ist der Eindruck dennoch meist gut.
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen sind Vorraussetzung, da es sich um eine spezielle Branche handelt.