Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 33 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MEINDENTIST-Gruppe die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
33 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich hab es, das wir uns im Team alle Duzen. Die Kommunikation ist daher sehr entspannt und respektvoll untereinander
Es gibt immer Kollegen, auf die ich mich verlassen kann.
Das Schichtsystem ermöglicht mir vieles
Der Wechsel in der Geschäftsführung und Leitungsebene bringt Frischen Wind rein.
Momentan stecken wir voll in der Umgestaltung und Digitalisierung. Am Anfang etwas holprig, aber es erleichtert uns so viel. Sich mit dem neuen Programm auseinanderzusetzen und zu sehen was möglich ist ist wirklich interessant.
Der Spaß am Arbeiten kommt nicht zu kurz. Wir lachen viel zusammen, auch wenn es manchmal stressig wird.