Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Meister
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Damit du siehst, ob es etwas für dich ist oder nicht.

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Meisterbäckerei Steinecke GmbH & Co. KG in Helmstedt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die immer pünktliche Lohnzahlung.
Durch Empfehlung neu angefangener Mitarbeiter bekommt man einen Gutschein in einem guten Wert.
Man bekommt die Hälfte an Rabatt beim Kauf von Ware als Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass der Plan meistens immer erst Donnerstag/Freitag zur Verfügung steht für die nächste Woche.
In manchen Situationen wird leider nicht so gehandelt, wie man es erwartet.
Zu wenig Verständnis für die Mitarbeiter.
Wenn man krank ist, dass man sich nicht traut anzurufen, weil man sich meistens die schlechte Laune anhören darf, oder woher soll ich jetzt das Personal bekommen?
Leider zu wenig freie Samstage. Allgemein wird auf die freien Tage nicht so extrem geachtet wegen Mitarbeiter Mangel.
Zu wenig Kommunikation mit den Mitarbeitern.
Leider werden auch zu oft die Arbeitspläne geändert hin und wieder tatsächlich auch ohne zu fragen, ob man an dem Tag arbeiten kommen kann oder ob man seine Schicht verschieben kann.
Pünktlich Feierabend machen klappt leider auch nicht immer.
Der Zusammenhalt mit den Arbeitskollegen ist durch zu wenig Kommunikation leider auch nicht so.
Es spricht sich alles immer sehr schnell rum.
Es werden leider auch zu viele Unterschiede gemacht von den ganzen Mitarbeitern (was Tattoos piercings etc. angeht)
Ich finde normale Getränke wie Wasser Kaffee, Tee oder aber auch hin und wieder mal ein süßes Getränk sollten für den Mitarbeiter kostenfrei sein.

Verbesserungsvorschläge

In vielen Situationen definitiv anders handeln.
Mehr einsetzen für seine Mitarbeiter.
Dass der Arbeitsplan am besten immer schon drei Wochen vorher feststeht, damit man planen kann.
Mehr mit den Mitarbeiter kommunizieren.
Auch mal Vorschläge von den Mitarbeiterinnen annehmen.
Das, wenn man um 13:00 Uhr Feierabend hat, dass man auch wirklich Feierabend hat und nicht noch eine halbe Stunde oder länger bleiben muss.
Definitiv keine kurzfristigen Änderung an den Arbeitsplänen.
Gerne auch vorher gefragt werden, ob es möglich ist eine andere Schicht zu machen oder in eine andere Filiale zu gehen.

Arbeitsatmosphäre

Meist auch abhängig von den Arbeitskollegen

Kommunikation

Bei mir leider zu wenig Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Es wird oft gegeneinander geschossen. Zusammenhalt, so gut wie gar nicht.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer gerecht

Interessante Aufgaben

Immer der selbe Ablauf

Umgang mit älteren Kollegen

Von den Arbeitskollegen sehr respektvoll

Arbeitsbedingungen

Wird leider nicht immer alles eingehalten

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktlich Lohnzahlung, Im Allgemeinen könnte für den Beruf definitiv mehr bezahlt werden

Karriere/Weiterbildung

Ausbildung eher schwierig, leider immer zu wenig Personal, um den Azubi drei Jahre lang durch die Ausbildung zu bringen.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden