Aller Anfang ist schwer
Gut am Arbeitgeber finde ich
In der Führungsposition hat sich was verändert und seitdem merkt man eine Verbesserung. Mitarbeiter erhalten mehr Feedback und es wird nach Lösungen gesucht.Zugegeben, es ist nicht leicht ein neues Heim zu eröffnen, gerade in der Zeit wo es an Personal fehlt,dennoch kann man mit einem starken Zusammenhalt etwas erreichen, dazu müssen Mitarbeiter alle zusammen halten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils hoher Krankenstand!
Liegt zum Teil ehrlich gesagt am Personal selbst oder auch an den Umständen.Ein Bock alleine schießt nicht und hier muss nach Lösungen gesucht werden.
Wenn einer krank ist, ist er krank.Ist jedoch jemand aus trotz krank, ist es sehr unkollegial und kommt in keiner Einrichtung gut an.Die Kollegen und Bewohner können nichts dafür.
Man kann dies auch anders klären.
Verbesserungsvorschläge
mehr darauf achten dass geschultes Personal, nicht nur Fachkräfte sondern auch Helfer eingestellt werden.Probearbruten vor Anstellung, Einarbeitung aller Mitarbeiter und offene Gespräche führen mit Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
So langsam entsteht eine Teamarbeit
Kommunikation
meiner Erfahrung nach gibt's überall Probleme bei der Kommunikation.
Gerüchte sollten eingestellt werden.Kommt halt immer wieder vor dass unqualifizierte Gerüchte verbreitet werden.
Kollegenzusammenhalt
Kein Mensch ist perfekt und jeder sollte vor seiner Türe kehren und die Welt ist sauber