Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MensSana die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
meistens gut, regelmäßige Austauschtermine, direkte offene Kommunikation, manchmal geht aber doch etwas verloren
viel Flexibilität, wenn man mal kurzfristig Urlaub braucht oder kurzfristig weg muss, HomeOffice jederzeit möglich, manche Kolleginnen arbeiten vom anderen Ende der Republik
hat sich toll entwickelt in der letzten Zeit, wie miteinander umgegangen wird
gibt natürlich auch immer Routine-Aufgaben, aber es sind immer neue, spannende Projekte vorhanden.
arbeiten alle gut zusammen, fairer Umgang