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2025

1.889 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

1.889 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Servicekraft

4,8
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Wunstorf als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Direkte ehrliche Meinung das man nur 1 jahr befristeten vertrag bekommt .


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Bewerbungsgespräch

5,0
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Mainz als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Voll- und Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch war super.
Freundlich , entspannt und sehr zufrieden stellend.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Spielhallenaufsicht

5,0
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Werneck als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte einen sehr nettes filialeitung beim Bewerbung in Werneck , sehr net und freundlich.top Team dum hoh


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super ??

5,0
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Solingen als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Alles bestens, weiter so Team Mercur . Keine einwende zur eine Negativen Feedback.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Minijob

4,4
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Hannover als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich auf einen minijob
Beworben
Leider sagte die Ansprechpartnerin
Das sie nur Teilzeit Stellen zu
Vergeben hätte


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Bewerbungs Gespräch

5,0
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Rheine als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Schnelle Rückantwort.
Erinnerung per E-Mail von Terminen ist sehr gut
Sehr gute Erklärung über den Betrieb.
Sehr nettes Personal.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch Dortmund

5,0
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Dortmund als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Vollzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Super offenes und rundum angenehmes Gespräch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Anrufe aug Termin

2,3
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Gelsenkirchen als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Warum


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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das ist gut fur mich eine gute geselschaft mitt verschieden kulture menschen zu mir kommen

3,9
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Neuss als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

ich Lernen wie kann ich mitt meine miarbeite klar kommen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Servicekraft

3,0
Bewerber/inHat sich bei Merkur Casino GmbH in Hengersberg als Servicemitarbeiter / Servicekraft / Spielhallenaufsicht (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Probearbearbeitstag war super, der Kollege war nett und hat mir viele Antworten auf meine Fragen gegeben.

Leider war die Chefin dann doch nicht so ehrlich, wie die sich dargestellt hat.
Erstmal hat sie beim Probetermin gesagt, sie ruft mich 2 Tage später an.
Am 3 Tag noch immer kein Anruf. Dann habe ich dort angerufen und die Chefin am Telefon gehabt, sie gefragt, wie denn die Entscheidung ist...chefin angeblich im Stress,aber sie ruft mich noch am selben Abend zurück. Laut ihrer Aussage.

Leider fand dies nicht statt. Stattdessen wurde mir kurz nach dem Telefon Gespräch eine Email geschrieben und für die beworbene Stelle abgesagt.

Fand ich ehrlich gesagt feige. Dann sollte man keine leeren Versprechungen machen und auch den Bewerbern gegenüber ehrlich sein!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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