Basierend auf Daten aus 64 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Messe Berlin die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 148 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
64 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei der Kommunikation wird auf einen respektvollen und kollegialen Ton geachtet.
Die Vorgesetzten legen großen Wert auf persönliches Wachstum und eine gute Integration ins Team.
Abwechslungsreiche Aufgaben mit unterschiedlichen Kontakten in das gesamte Unternehmen.
Insgesamt fühle ich mich sehr wohl.
die wird immer besser, Transparenz steht im Vordergrund und Fehler werden besprochen, um gemeinsam daraus zu lernen.
Sehr liebevoller und verständnisvoller Umgang.