3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Messko GmbH Vorstellungsgespräche
Messko
GmbH
kununu Score: 2,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei Messko GmbH in Oberursel als Entwicklungsingenieur beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
War alles gut, das zweite Gespräch hätte auch ohne künstliche Stressituation gepasst ;)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Lisa KurzidimPersonalreferentin
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
herzlichen Dank für Ihre großartige Bewertung. Wir wünschen Ihnen einen guten Start und viel Erfolg bei und mit uns!
Freundliche Grüße
Lisa Kurzidim
Nie wieder etwas gehört...unmöglich!
Bewerber/inHat sich 2016 bei Messko GmbH in Oberursel als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte mich beworben und nach über 2 Monaten nicht mal eine Absage erhalten. Wer so mit seinen Bewerbern umgeht, wie wird dann erst mit den Mitarbeitern verfahren?
Bewerbungsfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Wer sucht der findet auch, nur wohl Messko nicht
Bewerber/inHat sich 2014 bei Messko GmbH in Oberursel als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma sucht keinen Controller, da die Stelle immer noch vakant ist. Das erste Gespräch war sehr fachlich bezogen und auf Stressinterview gemacht. Im Grunde aber fand ich es gut, wobei der Ton etwas harsch war. Das zweite Gespräch war dann nur noch proforma, obwohl ich von außerhalb kam und terminlich sehr eingespannt war. Warum ich zum zweiten Gespräch eingeladen wurde, verstehe ich bis heute nicht. Gespächsatmosphäre sehr arrogant. Wenn man ein studierten Contoller mit 10 Jahren Berufserfahrung nach drei Stunden Fachfragen mit der Frage nach dem Break Even Point kommt, fühlt man sich veralbert.
Bewerbungsfragen
- Kaum
- Kaum
- Komplette Fragen aufs Fachwissen bezogen.
Erklärung der weiteren Schritte
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Zufriedenstellende Reaktion
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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