16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Potential, welches ausgeschöpft werden kann, wenn ALLE an einem Strang ziehen
Das leider noch so unberechtigt negative Image
Offene Kommunikation in alle Richtungen
Ich fühle mich sehr gut aufgenommen und schätze den offenen und freundlichen Umgang mit allen Mitarbeitern. Die Zusammenarbeit mit meinem Team ist sehr wertschätzend und respektvoll.
Der Ruf ist m.E. deutlich schlechter als verdient. Durch z.B. Messeauftritte wird versucht, vor allem das Image in der Region aufzubessern.
Berufliches und Privates lassen sich meinst gut miteinander vereinbaren. Natürlich gibt es auch stressige Phasen - wo gibt es die nicht?!
Es werden bei Bedarf interne und externe Schulungen angeboten.
Stetige Anpassungen sorgen dafür, dass nach und nach die Mitarbeiter aller Bereiche mehr verdienen. Auch die Leistungen wir Kita-Zuschuss, Gesundheitsbonus oder der Zuschuss zum Fitnessstudio findet man so nicht überall.
Durch die behördlichen Auflagen und die Umwelt- und Energiezertifizierungen ist ein hohes Bewusstsein vorhanden.
siehe Arbeitsatmosphäre
Gut, es wird versucht, ältere Kollegen körperlich nicht zu sehr zu belasten.
Die Zusammenarbeit mit meinem Vorgesetzten ist sehr gut, wertschätzend und er hat immer ein offenes Ohr. Flache Hierarchien machen schnelle Entscheidungen möglich. Auch alle anderen Führungskräfte arbeiten sehr unterstützend, sind offen und konstruktiv.
Man ist bestrebt, die Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeiter positiv zu gestalten. Die verschiedenen Arbeitsbereiche sind natürlich einzeln zu betrachten, ein Büroarbeitsplatz ist nicht mit der Fertigung vergleichbar.
Die Kommunikation hat sich im letzten Jahr enorm verbessert. Dennoch gibt es hier noch Verbesserungspotential, gerade was den Austausch über die Abteilungsgrenzen hinaus anbelangt. Vorgesetzte sollten häufiger direkt angesprochen werde - Offenheit ist hier das Zauberwort. Kommunikation ist keine Einbahnstraße.
Bei der MvD werden keinerlei Unterschiede beim Geschlecht gemacht.
Die Aufgaben, die mir übertragen werden, sind abwechslungsreich und herausfordernd. Besonders schätze ich die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Die Vielfalt der Arbeitsaufgaben sorgt dafür, dass der Arbeitsalltag nie langweilig wird und ich mich kontinuierlich weiterentwickeln kann.
Eigentlich überhaupt nicht vorhanden....kleine Teams die vom Führungsteam kurz gehalten werden halten aber zum Glück zusammen ....
Sechste Schichten werden 2 Tage zuvor ungekündigt.....es wird sich nicht mal ansatzweise an das Arbeitszeitgesetz gehalten....
Fairness n.v......die anderen Benefits auf der Homepage gibt / gab es wird aber bei der ständig wechselnden GF immer wieder ab / umgeändert oder gar gestrichen....
Solarpanel auf den Werksdächern.....
Die Teams die mit den gleichen Problemen und Vorgesetzten Ärger haben halten aber zum Glück zusammen....falls es zu gut läuft wird man aber schnell umversetzt, z.B. ins andere Werk....da das nicht gewollt ist....Leistung hat Prio1
Mussten genauso Knüppel wie alle anderen Altersgruppen.....schafften eigentlich sogar mehr wie die Neulinge und Weltverbesserer ....Rücksichtnahme war n.v.
Hatte täglich damit zu tun und man fühlte sich immer allein gelassen mit seinen Problemen aus dem Tagesgeschäft.....es wurden mehrfach wöchentlich diverse Zahlen verlangt welche nur unter immensen Druck umgesetzt werden konnten....
Schlecht ...geht aber auch noch schlechter ....der Weg ist ja geebnet
Erfolgt nur bei Kritik und ist eher unterirdisch .....getreu dem Motto ...Lob macht faul ...keine Kritik ist Lob genug....
n.v.
Pünktliche Zahlung Gehalt bzw Lohn
Die Leute die jetzt in der Firma tätig sind werde nicht wirklich gewertschätzt trotz unterbesetzung
Man sollte auf seine Mitarbeiter mehr eingehen und sich die Probleme der Leute in Ruhe anhören um darauf einzugehen und Lösungen zu finden
Könnte besser sein. Mehr schlecht als recht
Zum jetzigen Zeitpunkt wird nicht wirklich gut über die Firma geredet .
Arbeitszeiten zur Zeit wieder normal Urlaub sollte besser genehmigt werden funktioniert nicht wirklich gut
Aufstieg und Weiterbildung nicht möglich
Lohn kommt pünktlich Gehälter könnten aber besser bezahlt sein
Kein Kommentar
Ist ganz gut war aber schon mal besser
Der Umgang mit älteren Leuten ist wohl untergegangen keine wertschätzung für die ganzen arbeitsjahre.
Probleme werden schlecht umgesetzt auch wenn man sie mehrmals darauf anspricht
Arbeitsplatz doch hin und wieder sehr laut immer wieder mal schlechte Luft die sollte doch langsam mal verbessert werden man sitzt ja nicht im Büro
Lässt zu wünschen übrig sehr mangelhaft
Aufstiegschancen bisher gleich null wenn dann nur ausgewählte Leute es wird nicht jeden angeboten
Die arbeitsbelastung ist zur Zeit unter aller Kanone egal ob bei anlagenfahrer oder bestücker.
Probleme wurden erkannt, auch die Führung ist gewechselt worden und ich habe ein gutes Gefühl mit der Führung durch die anstehenden wirtschaftlichen Schwierigkeiten in Deutschland sicher begleitet zu werden
Man muss die Miesmacher einfangen. Das ist sicherlich nicht einfach, aber einige wenige verderben vielen sonst die Stimmung
Eigentlich gut, einige wenige versuchen die Stimmung zu drücken
Viele haben das alte Bild vor Augen, das muss sich ändern. Ich hoffe mit der Bewertung kann ich dazu beitragen. Es ist aktuell wirklich gut hier.
Geregelte Zeiten, Möglichkeit Überstunden zeitnah abzufeiern.
Ich habe alle Schulungen bekommen und kann mir auch Weiterbildungen wünschen, ich denke ich werde dann auch weiter gut unterstützt
Natürlich wünscht man sich immer mehr, aber ich habe den Eindruck, dass man das aktuell Mögliche bekommt
Es gibt Umwelt-Zertifizierungen und es wird wirklich stark darauf geachtet alles gut zu entsorgen
Bei vielen ist der Zusammenhalt sehr gut, auch die Geschäftsführung unterstützt aktiv. Wenige versuchen es Vielen schlecht zu machen. Das ist schade.
Alle Kollegen werden gleichbehandelt - das ist wunderbar
Es ist wirklich sehr gut geworden. Es war schön zu sehen, wie die Veränderungen einen wirklichen Impact gebracht haben
In meinem Bereich gibt es alles was man braucht, aktuell sogar einen neuen Transporter
Es gibt Transparenz in der Kommunikation, leider verstehen diese nicht alle. Man wird mitgenommen und es gibt Perspektive
Alle Kollegen werden gleichbehandelt - das ist wunderbar
Es gibt viele Kunden mit vielen verschiedenen Teilen. Die Planung ist schon herausfordernd.
Nix
Die Einstellung zu den Mitarbeitern
Mal mehr gelt werden cool
Zum kotzen
So lala
Schlecht da kein zuhören drinnen ist
Am besten null Sterne
Kein Kommentar.
Oh sorry ....
Ich sollte nicht nur Tadeln.
Zuschläge für Kita werden bezahlt.
Arbeitgeber?
Bleibt dieser jetzt mal länger????
Ich hatte in meiner Zeit in dieser Firma ca 6-7 Vorgesetzte.
Es ist ein KOMMEN UND GEHEN.
Wenig Stundenlohn.
Keine Wertschätzung.
Schulung für die gesamte obere Etage:
Wie gehe ich mit meinen Mitarbeitern um !!!!
Und noch so vieles mehr!
Hat sich ja nun (bei mir)erledigt.
Aber vielleicht:
Auch mal in den oberen Reihen sortieren.
Bewerber 3x anschauen.
(Nicht alles und jeden einstellen)
Gilt auch für die obere Etage.
Fleiß u Arbeitsjahre sollten belohnt werden.
Usw .....
Sehr angespannt.Momentan werden auch Leute entlassen.Natürlich aus Wirtschaftlichen Gründen: Versteht sich!
Wer braucht schon Lob vom Vorgesetzten.
Wenn dieser sowieso nicht lange in der Firma bleibt.
Image? Das versteh ich nicht.
Bitte die Frage noch einmal langsam stellen.So das ich Zeit zum überlegen habe.
Diese Firma hat kein gutes Image.
Das wenig gute wurde mit der Machtübernahme mit den
Füßen zertreten .
Selten so gelacht....
Leider hat der,, feste Kern " schon lange das weite gesucht.
Aber...
An den REST DER TRUPPE:
DURCHHALTEN MÄNNER.
Diese 5 Sterne gibt's nur für die Meister.
Alles andere macht einen nur wütend....
Informationen gibt's genug.
Aber keine die einen weiter bringen.
13 Euro für einen Anlagenfahrer im 3 Schichtsystem.
(zu meiner Zeit)
Hört ihr mich LACHEN.
Buckel krumm und Mund halten.
8Std a 5-6 Tage in 3 Schichten.
Positives Denken unter den MA weiter fördern
Offener respektvoller Umgang miteinander.
Kann immer ausgebaut werden und steht auf dem Schirm.
Es gibt viel zu tun. Kommt auch auf die Position an. Neben dem Schichtsystem bietet der AG auch flexible Gleitzeitkonten an.
Sicheres und kompetentes Arbeiten wird stets 100% unterstützt. Wer sich persönlich beruflich weiterentwickeln möchte wird auch gefördert. Der MA muss sich dafür aktiv einbringen.
Kommt auf die Position an. Es gibt viele Sonderleistungen wie Gesundheitsbonus, Kindergartenzuschuss, Fitnessbeitrag, Altersvorsorge usw.
Unternehmen ist Umwelt- und Energiezertifiziert. Der Konzern sorgt auch für die Einhaltung hoher sozialer Standards.
Der Großteil der Kollegen/-innen gut fair und offen miteinander um.
Flache Hierarchie sorgt für eine gute Kommunikation durch die gesamte Firma. Wer das möchte wird gehört und gesehen, über alle Ebenen.
Es ist ein produzierender Betrieb. Es gibt immer etwas zu verbessern. Wird stetig gemacht.
Ist gut und wertschätzend. Flache Hierarchie trägt zu effizienter Kommunikation bei. Wird stetig ausgebaut und verbessert.
Frau oder Mann ist egal. Es zählt die Leistung und das ist auch in den ausgeglichenen Besetzungen widergespiegelt.
Trotz der Einschränkung auf Beschichtung sind die Aufgaben und Herausforderungen sehr vielfältig.
Wi..er
Alles schaut es euch An
Mehr gelt und das es auch mal freundlich geht und ne das mann immer wie e assi behandelt wird
Je nach dem
Jeder muss bei ihn die schnauze halten wie er immer sagt
Gleich null
Haha was den außer wixxen
Das es zwischen den Kollegen weitgehend stimmt.
Fast alles. Ungenügende Bezahlung, schlechte Arbeitsbedingungen, nicht Familienfreundlich von den Schichten und Umgang Chefetage zu Mitarbeitern.
Auf Mitarbeiter eingehen
Nicht von oberherab behandeln.
Mitarbeiter für schwere Arbeit belohnen.
Außen hui und innen fui.
Nicht Kinderfreundlich. Bei Kindkrank wird man "böse angeschaut", Urlaub wird auch nicht immer genehmigt.
Von Schicht zu Schicht unterschiedlich. Manchmal klappt es.
Arrogant und schlecht
Schlechte Ausstattung, egal ob im Pausenraum, Produktionshallen, Labor.
Die eine Hand weiß nicht was die andere macht. Schlechte oder keine Kommunikation von Chefetage und Produktion
Teilweise Mindestlohn. Man wird immer wieder vertröstet.
Pünktliche Zahlung
Kein Vertrauen, Kein Lob , keine Motivation.
Nach außen wird es aufhüpscht. Die Wahrheit ist eine andere.
Muttischichten gibt es, sind aber nicht gern gesehen. Zusatzschichten werden gern gesehen, sagst du 1x nein ,bist du faul . Wohl der Firma über Alles!!!!
Gut in den unteren Reihen. gibt aber auch Schwarze Schafe, die nur so tun als ob
Arrogant, herablassend, keine gute Führungsqualität
So verdient kununu Geld.