Guter Standort, Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit persönlichen Situationen, das habe ich so noch bei keinem Arbeitgeber gesehen. Hier wird wirklich noch an den Mitarbeiter gedacht üb nicht nur an eine Zahl.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Festhalten an lang überholten denken, das Unternehmen ist für junge Leute kaum attraktiv, dadurch fehlen einfach nachrückende Mitarbeiter. Personalmangel haben wir national in jeder Branche, das muss aber nicht sein wenn man sich etwas zukunftsorientiert gestalten würde.
Verbesserungsvorschläge
Auf regionale Unterschiede der einzelnen Standorte eingehen. Das Prinzip das alle Märkte ähnlich zu bewerten sind ist komplex und veraltet. Die Metro ist manchmal etwas engstirnig es fehlt hier an Flexibilität in allen Bereichen.
Arbeitsatmosphäre
Die Markt Standorte haben alle ein unterschiedliches Klima, der Markt Oldenburg ist wirklich angenehm. Nette Kollegen, man kommt gerne zur Arbeit.
Kommunikation
Kommunikation im Team Top, manchmal hapert es wenn es ganz nach oben geht. Richtung Hauptzentrale fühlt man sich wenig ernstgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Besser als in den meisten Betrieben, das Team ist auch ein Team und zuverlässig. 5 Sterne wären aber gelogen.
Work-Life-Balance
Die Metro macht vieles möglich, ich persönlich kann da nur sagen Top.
Vorgesetztenverhalten
Kann man machen.
Interessante Aufgaben
Durch den vielen Kundenkontakt hat man jeden Tag was anderes zu tun.
Gleichberechtigung
Schwieriges Thema noch heute, es wird bevorzugt und benachteiligt auf beiden Seiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich empfinde den Umgang des Unternehmens mit älteren Kollegen als sehr sympathisch.
Arbeitsbedingungen
Der Markt wird umgebaut, Abstriche gibt es. Leider wurde die Kantine dauerhaft nach Corona geschlossen das finde ich sehr schade.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll Trennung das A und O hier wird wirklich extrem drauf geachtet. Schulungen etc. Sind jeden Monat auf dem Zettel.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist „ok“ was leider komplett fehlt sind solche Sachen wie Bsp. Hanse fit, es gibt benefits aber das wird auch niemand wirklich mitgeteilt. Gehaltsverhandlungen sind eher schwierig.
Image
Das Image war schon besser durch viele Neuerungen kommt es momentan aber immer wieder ins Wanken. Aber so fängt es halt immer an bis es dann wieder läuft.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt verschiedene Möglichkeiten sich intern weiterzubilden.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir bedanken uns für dein ehrliches Feedback und die Weiterempfehlung.
Wir bei METRO Deutschland legen großen Wert darauf, dass die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigt werden. Es freut uns daher sehr, dass du den Umgang mit persönlichen Situationen bei uns als besonders positiv empfindest.
Gleichzeitig bedanken wir uns auch für deine Kritik und die Verbesserungsvorschläge, denn diese helfen uns, uns als Unternehmen stetig zu verbessern.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Dein Team People & Culture METRO Deutschland