Bevor du dich bewirbst, solltest du diese Bewertung beachten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auszahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Druck, die Respektlosigkeit und die unfähigen Führungspersönlichkeiten!
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen sollten hinterfragt werden.
Mitarbeiter sollten mehr geschätzt werden.
Umgangsformen und Manieren sollten wieder eingeführt werden!
Arbeitsatmosphäre
Erdrückende Stimmung! Niemand kann sich wirklich mit der Firma identifizieren. Alte Kollegen wollen einfach nur so schnell wie möglich raus!
Kommunikation
Rennen von Meeting zu Meeting ohne Erfolgserlebnis! Endlose Diskussionen die zu keinem Ende führen. Niemand ist bereit mehr Arbeit auf sich zu nehmen, wie er schon ohnehin hat.
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht nicht die Zielscheibe zu sein und ist bereit, den nächst Besten in den Graben zu werfen.
Work-Life-Balance
Wer keine Überstunden macht, ist faul. Wer Überstunden macht, wird nie fertig. TEUFELSKREIS!
Vorgesetztenverhalten
Druck von oben wird ungefiltert an Mitarbeiter weitergegeben. Es wird versucht Vertrauen aufzubauen, dass dann aber wieder regelmäßig missbraucht wird.
Interessante Aufgaben
Es gibt viel zu tun und die Aufgabenstellungen sind vielseitig.
Gleichberechtigung
Petzen sind hochgeschätzt und überbringen regelmäßig ihre neuen Erkenntnisse.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder will einfach nur raus!
Arbeitsbedingungen
Wer kann der geht oder plant zu gehen. Wer nicht kann, fiebert auf die Rente zu und hofft von Burn-Out verschont zu bleiben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mit den Jahren wurde hier einiges getan!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen sind eher selten. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld wird immer gezahlt.
Image
Kündigungswelle ist unaufhaltsam und man wird von Außen darauf angesprochen!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird manchmal angeboten, aber nicht richtig gefordert.